NPO法人ハンディキャップサポートすまいるウイズの児童発達支援管理責任者求人情報（西東京市）

東京都西東京市｜【有資格者募集！】【月給 235,000円〜300,000円】【賞与2ヶ月以上！】【働きやすい環境☆】NPO法人ハンディキャップサポートすまいるウイズりぼんU｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆

NPO法人ハンディキャップサポートすまいるウイズ

職種	児童発達支援管理責任者
給与	月給 235,000円〜300,000円（給与内訳）・基本給　210,000円〜250,000円・固定残業代あり　25,000円〜50,000円時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、 15〜20時間超過分は追加で支給
雇用形態	正社員
勤務地	東京都西東京市柳沢6-4-3-106
アクセス	西武新宿線西武柳沢駅より徒歩２分

経験者優遇研修制度有り交通費支給社会保険制度あり昇給あり賞与あり残業月20時間以内年間休日120日以上完全週休2日制

更新日：2025-11-11 09:35:12

企業情報

NPO法人ハンディキャップサポートすまいるウイズりぼんU｜仕事内容について

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《職種》
児童発達支援管理責任者

《雇用形態》
正社員

《応募資格》
児童発達支援管理責任者の要件を満たす方

☆経験者歓迎
☆自動車運転免許お持ちの方歓迎

《仕事内容》
放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者として
障がいをお持ちの小学生に放課後における支援と療育を行う仕事です。

＊主な業務＊
・個別支援計画の作成
・日中活動のプログラムの作成と実行
・保護者面談などのご家族対応
・施設運営に伴う事務
・送迎運転

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☆おすすめポイント☆

◎あなたの資格と経験を活かせるお仕事
◎子どもたちの療育に関わるやりがいあるお仕事
◎月給 235,000円〜300,000円
◎昇給・賞与あり
◎土日祭日休み♪
◎働きやすい環境♪

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有資格者の方募集！
現役の児発管の方はもちろんのこと、
経験が浅い方・ブランクのある方も歓迎します♪

皆さまからのご応募をお待ちしております！

NPO法人ハンディキャップサポートすまいるウイズりぼんU｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)の給与・勤務時間・休日などについて

★☆　給与　★☆

月給 235,000円〜300,000円

（給与内訳）
・基本給　210,000円〜250,000円
・固定残業代あり　25,000円〜50,000円

時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、
15〜20時間超過分は追加で支給

★☆　時間　★☆

営業時間
月曜日～金曜日　10:00 ～ 19:00

サービス提供時間
月曜日～金曜日　13:30 ～ 17:30

★☆　待遇　★☆

◇交通費あり上限　月15000円
◇賞与あり年2回2ヵ月分
◇昇給あり年1回
◇退職金制度あり　勤続5年以上

★☆　休日　★☆

◆土曜・日曜・祭日

ここで私たちと共に、児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？

＊・…――＊・…――＊・…――＊・…――＊・…――＊

☆こんな方をお待ちしています！☆

・今までの経験や資格を活かして働きたい！
・じっくりと子どもに関わり、成長できる仕事がしたい
・子どもが好き！
・自分自身も成長できる環境で仕事がしたい

＊・…――＊・…――＊・…――＊・…――＊・…――＊

放課後等デイサービスりぼんUは、
小学校１年生～6年生の障がいをお持ちのお子様を対象とし、
集団生活への適応や社会生活の向上など、様々な体験を通して適切な支援を行います。

ここで児童発達管理責任者として活躍していただきます！

現役児発管さんから経験が浅い方・ブランクのある方まで大歓迎です♪

働きやすい職場環境、待遇を用意しています！

新しい仲間と意見交換しながら
みんなでより良い施設を作り上げていきましょう♪

お仕事にご興味がありましたらお気軽にお問い合わせ下さい！

あなたからのご応募をお待ちしております。

募集要項

施設種別	児童発達支援/放課後等デイサービス
職種	児童発達支援管理責任者
給与	月給 235,000円〜300,000円（給与内訳）・基本給　210,000円〜250,000円・固定残業代あり　25,000円〜50,000円時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、 15〜20時間超過分は追加で支給
業務エリア	東京都西東京市柳沢6-4-3-106
雇用形態	正社員
資格	児童発達支援管理責任者の要件を満たす方経験者歓迎自動車運転免許お持ちの方歓迎
時間	営業時間月曜日～金曜日　10:00 ～ 19:00 サービス提供時間月曜日～金曜日　13:30 ～ 17:30
待遇	交通費あり上限　月15000円賞与あり年2回2ヵ月分昇給あり年1回退職金制度あり　勤続5年以上
休日	土曜・日曜・祭日

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