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東大阪市/八尾市/大東市(大阪府(大阪市以外))のケアマネージャー 求人情報

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【検索条件】
職種:ケアマネージャー
社会福祉法人 朋寿会
大阪府(大阪市以外) ケアマネージャー
未経験歓迎 研修制度有り 資格取得支援あり 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 残業月20時間以内

【正社員募集】介護支援専門員(ケアマネージャー)|社会福祉法人 朋寿会 グループホーム|高齢者支援のプロフェッショナルを目指す方必見!未経験者も歓迎、資格取得支援制度ありでスキルアップを目指せます♪

社会福祉法人 朋寿会
給与: 月給245,000 円 〜 300,000 円

資格 手当 20,000 円 〜 25,000 円
処遇改善支援手当 5,000 円 〜 5,000 円
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府八尾市南太子堂4-1-14

社会福祉法人 朋寿会 のおすすめポイント

おすすめポイント
☆充実した福利厚生★
☆日勤専属で働きやすい★
介護老人保健施設 五十忠
大阪府(大阪市以外) ケアマネージャー
経験者優遇 研修制度有り 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 家賃補助(住宅手当)あり

大阪府東大阪市|老人保健施設でのケアマネージャー募集!月間9日休み・介護老人保健施設で安定のキャリアを築こう♪介護老人保健施設五十忠では、地域密着型のサービスを提供し、家族やケアマネジャーと協力して在宅復帰をサポートしています

介護老人保健施設 五十忠 オススメ
給与: 月給 245,000円 〜 280,000円

基本給 185,000円~200,000円
資格手当 30,000円
皆勤手当 10,000円
職務手当  10,000円~20,000円
業務手当 10,000円~20,000円
その他手当  住宅手当(該当者)、扶養手当(該当者)
通勤手当 上限2.5万円/月
昇給あり 年1回
賞与 年2回(実績計3ヶ月)
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府東大阪市御幸町3-34

介護老人保健施設 五十忠 のおすすめポイント

おすすめポイント
☆働きやすい環境★
☆教育・研修制度の充実★
株式会社ステラ
大阪府(大阪市以外) 生活相談員 ケアマネージャー 相談支援専門員 介護福祉士
オススメの求人 未経験歓迎 経験者優遇 資格取得支援あり 寮・社宅あり 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 残業月20時間以内 完全週休2日制 コンソーシアム協力厳選企業

大阪府八尾市|【土・日完全週休2日制】【負担少なく環境も抜群】管理者候補・主任ケアマネージャーを大募集!

株式会社ステラ
給与: 【初年度月給】230,000円~280,000円【初年度年収】3,400,000円~4,000,000円
※能力・経験による

◎各種手当あり(資格・役職)
◎昇給あり(業績に応じて)
◎賞与あり(業績に応じて)
◎完全週休2日制(土・日・祝日)
◎お誕生日祝い金あり
◎社会保険完備
◎残業なし
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府八尾市弓削町1-22

大阪府八尾市「株式会社ステラ」|【土・日・祝日の完全週休2日制】【案件数負担なく働く環境抜群】主任ケアマネ・管理者候補を大募集しています☆

「株式会社ステラ」は大阪市八尾市にある会社です。
「志紀駅」より徒歩5分圏内の好立地です☆
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東大阪市/八尾市/大東市のエリア情報

大阪府東大阪市、八尾市は「中河内」、大東市は「北河内」と呼ばれる地域に属しています。東大阪市は、中核市にも指定されており、人口は約50万人と府でも3番目に多くの人が暮らしています。交通機関は、鉄道、一般路線バスが主流となっています。「近畿車両」「近鉄バス」といった機関の本社も市内に位置しています。また、「ラグビーのまち」としても良く知られています。市内からは多くのラグビー選手が輩出されており、日本初のラグビー専用球場である「東大阪市花園ラグビー場」も存在しています。八尾市も中核市の一つとされています。産業も発達していて、歯ブラシの生産日本一を誇り、全国の生産量の四割を占めています。特産物には「若ごぼう」「紅タデ」「恩智いちご」「八尾えだまめ」があります。また、大阪四大緑地の一つである「久宝寺緑地」も存在し、草木を楽しんだり、野球場やテニスコート、プールでスポーツを行ったりすることが可能です。大東市は、奈良県生駒市とも隣接しており、古くから大阪と奈良を結ぶ交通拠点として発展してきました。市名の由来は「光は東方より」という古代ローマのことわざから来ており、大阪市東部に位置する衛星都市として栄えていくように、という期待が込められています。市の出身者には、プロ野球選手やゴルファーといったスポーツ選手が多くみられます。2009年に市民栄誉賞第一号を受賞し、現在も埼玉西武ライオンズで活躍する「中村剛也選手」も本市出身です。

ケアマネージャーは、介護サービス提供に関する計画書を作り、関係者との連携を図り、円滑にサービスを実現する仕事を行っています。
メインの仕事は、ケアプラン(サービス計画書)を作成することです。
ケアプランというのは、どのような介護サービスを受ければ、利用者が自立した生活が送れるようになるかを考えた、介護サービス計画書のことです。
介護サービスを受けるにはケアプランが必須であるため、ケアマネージャーはまさに介護保険サービスの要となります。
ケアプラン作成後も、ケアプランに沿ったサービスが実施されているかどうかをチェックしたり、市町村・サービス事業・施設、家族などとの連絡調整なども行います。
現在の日本は少子高齢化が進んでおり、ケアマネージャーの需要は高まり続けています。
「介護の業界に関心がある」「介護業界で長く仕事に携わりたい」と考える方は、ぜひ介護支援専門員の資格取得を目指してみましょう。

ケアマネージャー(介護支援専門員)とは、介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、ケアプランの作成やサービス事業者との調整を行う、介護保険に関するスペシャリストのことです。
大阪府内にもケアマネージャー(介護支援専門員)に関する数多くの求人が存在しており、特に、大阪府では、豊中市、東大阪市あたりの求人が人気です。
居宅介護支援事業所の増加率は、以前と比べると落ち着いていますが、ケアマネジャーの配置が義務付けられている介護保険施設やグループホームはどんどん増えており、超高齢化社会においてケアマネジャーの需要は高まっていると考えられます。
ケアマネージャーになるためには、「介護支援専門員」という資格を取得しなければいけません。
試験の受験資格は、指定業務を5年以上かつ900日以上経験することで得ることができます。
そして、試験に合格した後に研修を受講して修了し、ケアマネジャーとして登録され資格証の交付がなされると、ケアマネジャーとして勤務ができるようになります。
この介護支援専門員の試験は難易度が非常に高く、合格率は10%~20%前後で推移しています。例えば、令和3年(第24回)の合格率は、23.3%です。
試験の合格率が低い理由の一つとして、「受験資格が厳格化されたから」が挙げられます。
受験資格は2015年に見直しが行われ、経過措置後の2018年から現行の受験資格が適用されました。それによって、2018年度以降の受験者が大きく落ち込んだのです。
受験資格の厳格化によって、介護支援専門員資格の取得難度はさらに上がったといえるでしょう。
ただし、言い方を変えると「ライバルが減った」ということでもあります。
ケアマネージャーの需要は今後も減ることはないため、資格を取得できれば就職先に困ることはないでしょう。
医療・介護・福祉・保育bizでは、ケアマネージャー(介護支援専門員)に関する求人が多数掲載されています。
ご自身の希望に合わせた条件でより多くのお仕事を探すことができますので、絞り込み検索を活用し、希望に叶う就職先を見つけてみてください。
もちろん、福利厚生や年間休日を絞ることも可能です。

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