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川崎市中原区(神奈川(横浜市以外))の看護師・准看護師 求人情報

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【検索条件】
職種:看護師・准看護師
ケアーズ訪問看護リハビリステーション中原
神奈川(横浜市以外) 看護師・准看護師
経験者優遇 研修制度有り 交通費支給 社会保険制度あり

神奈川県川崎市|【年齢不問・ブランクありもOK!】【研修制度あり】【日勤のみ可】【土日休みの週休2日制でプライベートも大切にできる環境です♪】ケアーズ訪問看護リハビリステーション中原にて、看護師(正社員)を募集中☆

ケアーズ訪問看護リハビリステーション中原
給与: 月給 264,000円 〜

訪問手当 4,000円/件(月81件以上から)
1日4~5件訪問・週5日勤務、基本給+訪問手当で30万円以上
通勤手当 上限2万円/月(実費支給)

試用期間3ヶ月(給料等の減算はなし)
雇用形態: 正社員
勤務地: 神奈川県川崎市中原区下小田中5-11-47

ケアーズ訪問看護リハビリステーション中原にて、看護師(正社員)を募集しております!

「ケアーズ訪問看護リハビリステーション中原」は、
川崎市中原区と近隣の高津区エリアに住んでいる方を対象に
訪問看護・リハビリテーションを行う事業所です。
ケアーズ訪問看護リハビリステーション中原
神奈川(横浜市以外) 看護師・准看護師
経験者優遇 研修制度有り 交通費支給 社会保険制度あり 残業月20時間以内

川崎市中原区|【経験者大歓迎!】【明るく元気に仕事に取り組める方歓迎!】【年齢・ブランク不問◎】【研修制度あり】【社会保険完備】ケアーズ訪問看護リハビリステーション中原|「訪問看護師/准看護師」(正社員)募集☆

ケアーズ訪問看護リハビリステーション中原
給与: 月給 264,000円〜

訪問手当 1件 4,000円(月81件以上から)
1日4~5件訪問・週5日勤務、基本給+訪問手当で30万円以上
通勤手当 月 上限2万円(実費支給)

試用期間3ヶ月(給料等の減算はなし)
雇用形態: 正社員
勤務地: 神奈川県川崎市中原区下小田中5-11-47

ケアーズ訪問看護リハビリステーション中原|「訪問看護師/准看護師」(正社員)を募集します☆

ケアーズ訪問看護リハビリステーション中原は、
2013年6月、川崎市中原区にてを開設しました。
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2件中、1~2件目を表示中

神奈川県川崎市中原区のエリア情報

中原区の紹介。
川崎市のほぼ中央に位置している。区の北東を多摩川が流れており、東京都と接している。西南は矢上川が流れている。全体として平坦な地形だが横浜市に隣接する井手地区や高津区などは丘陵地帯になっている。歴史的には東京の影響を多く受けながら交通、商業、産業生活環境が発展してきた区である。1940年代に丸子橋が造設され、横浜や東京、川崎南部地域の郊外型住宅地として都市化が進むにつれて商業地となり、合わせて都心に本社を持つ企業を中心に生産部門が進出ししたことで現在の中原区の骨格が形成されてきた。また、近年は産業構造の転換を目的とした企業が武蔵小杉駅や武蔵中原駅、向河原駅で研究・開発部門などの都市型産業を立地し始めている。交通面で横浜市や東京都心と近いこともあり、人口・世帯数が川崎市内7区の中で最多である。また、Jリーグの川崎フロンターレの本拠地スタジアムである等々力陸上競技場や川崎市民ミュージアムがある等々力緑地も有名である。また、パンジー生産量は国内でも有数であり、下小田中地区では品質の高いパンジーが生産されている。1998年には「区の花」としてパンジーが認定された。

看護師とは、医療現場において、医師の診察や治療のサポート、患者さんの医療・精神面のケアを行う職業のことです。
関わる年齢層は赤ちゃんから高齢者まで幅広く、少子高齢化や長寿化の背景から、活躍の場も増えています。
また、近年は男性の看護師も増えており、女性だけでなく男性の活躍も期待されています。
看護師になるためには、「看護師国家試験」に合格し、看護師免許を取得しなければいけません。
試験を受けるためには、看護師養成課程のある大学・短大・専門学校などに通うことが一般的です。
ただし、3年生や4年制、夜間に学べる学校もありますので、働きながらでも資格取得を目指すこともできます。
看護師は古くから存在する職業の一つであり、今後も需要がなくなることはありません。
関心がある方は、ぜひ知見を広げ、資格取得への一歩を踏み出してみてください。

看護師/准看護師とは、医療現場において、医師の診察や治療のサポート、患者さんの医療・精神面のケアを行う職業のことです。
横浜市内にも数多くの求人がありますので、目的や条件に応じて絞り込み検索を行い、希望に叶う就職先を見つけていきましょう。
尚、神奈川県で就業中の看護師は、2014年末時点で61,164名で、2年前から比べて4,490名増えています。
69%の方は病院に勤務していますが、その他にも介護施設や自治体、訪問看護ステーションなど、幅広い分野で活躍しています。
いっぽう准看護師は、10,231名で、2年前から比べ633名減っています。
病院勤務の割合は46%と看護師と比べて少ないですが、介護・福祉の現場には20%が働いており、看護師の7%と比べても活躍できるフィールドであるといえます。
看護師のスキルアップに役立つ資格の一つとして、「ケアマネージャー(介護支援専門員)」が挙げられます。
ケアマネージャーは、訪問介護や看護などの在宅サービスが受けられるように、ケアプランの作成を行う職種のことです。
他にも、市町村やサービス事業者・施設などとの連絡調整も行います。
ケアマネージャーになるには、保健医療福祉分野での実務経験が5年以上、かつ介護支援専門員実務研修受講試験に合格し、介護支援専門員実務研修の過程を終了することで職に就くことができます。
看護師の場合は、5年以上の実務を経験すれば、ケアマネージャーの受験要件を満たせます。
超高齢化社会に突入している日本では、今後も在宅医療のニーズは増えていくと考えられています。
訪問看護師として勤務している人は、さらに活躍の幅を広げるために、ケアマネージャーの資格取得を目指してみてください。
医療・介護・福祉・保育bizでは、看護師/准看護師に関する求人が多数掲載されています。
ご自身の希望に合わせた条件でより多くのお仕事を探すことができますので、絞り込み検索を活用し、希望に叶う就職先を見つけてみてください。
もちろん、福利厚生や年間休日を絞ることも可能です。

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