合同会社 悠の里の求人情報 | 全国トップへ

東大阪市|【オープニング】【未経験歓迎】【9-17時勤務】【土日祝休み】【完全週休二日制】【営業なし】主任ケアマネージャー(正社員)求人

合同会社 悠の里 オススメ
合同会社 悠の里
職種 土日祝休み 9-17時勤務 営業なし 年間休日125日以上 主任ケアマネージャー(正社員)
給与 月給
300,000円~

※経験考慮
※入社3ヶ月後、業務習得・加算要因状況により昇給(5,000円~)あり

月収例:ケアマネージャーの場合
勤続2年目(未経験スタート)、年収360万
勤続6年目、年収500万
※上記は実績であり、収入を保証するものではありません。

・昇給 年1回あり(月5,000円~)
・交通費規定支給
・未経験OK
雇用形態 正社員
勤務地 大阪府東大阪市俊徳町3-7-23 福徳ハイツ103
アクセス 近鉄大阪線「俊徳道駅」より徒歩5分
JRおおさか東線「JR俊徳道駅」より徒歩6分
更新日:2023-08-24 12:33:19
合同会社 悠の里
合同会社 悠の里
合同会社 悠の里

「ケアプランセンター 心悠(こはる)」おすすめポイント|オープニング☆ 土日祝休み♪ 残業なし☆ 営業なし♪

☆ オープニング☆
☆ 土日祝休み ☆
☆ 9-17勤務 ☆
☆ チームワーク抜群のスタッフ ☆

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[☆ オープニング ☆]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
・利用者増加のため、新たに事業所を立ち上げます!
・営業なし!ケアプラン作成や事業運営に集中できます!
・スタッフの大半が未経験からのスタート!

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[☆ 土日祝休み ☆]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
・完全週休二日制!
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇あり!
・年間休日125日以上!

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[☆ 9-17勤務 ☆]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
・残業なし!スタッフは17時には帰っています!
・学校行事や介護中の方の急な休みにも対応しています!
・ご家庭都合のシフト調整OK!

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[☆ チームワーク抜群のスタッフ ☆]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
・明るく仲の良いスタッフが集まっています!
・気持ちよく働けるよう、スタッフ間のコミュニケーションを重視しています!
・未経験者歓迎!マンツーマンで丁寧にお教えします!
・40~60代のスタッフ活躍中!

具体的な勤務条件は下にスクロールしてくださいね!
↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 

【詳細】仕事内容 給与 休日 待遇 など|9-17勤務☆ 未経験歓迎♪

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[募集職種]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
◇主任ケアマネージャー(正社員)

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[応募資格]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
◇主任介護支援専門員
※主任ケアマネ業務未経験OK

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[仕事内容]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
◇居宅支援事業所での主任ケアマネ業務

・ケアマネージャーの育成、アドバイス、相談対応
・ケアプランの作成
・利用者さんとのコミュニケーション
・給付管理
・モニタリング
など

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[事業所について]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
◇代表が女性ですので、ご家庭に理解があります。
 ですので、残業は一切させません。

◇実際に現スタッフは17時になれば帰っています。

◇未経験方、ブランクの方歓迎。
 マンツーマンでサポートします。

◇子育てが落ち着いたので働きたい方にオススメの
 事業所です。

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[勤務地]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
大阪府東大阪市荒川1-8-3
リバーライズNEXT布施1階

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[アクセス]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
◇近鉄線「布施駅」より徒歩7分

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[給与]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
◇月給
300,000円~

※経験考慮
※入社3ヶ月後、業務習得・加算要因状況により
 昇給(5,000円~)あり

月収例:ケアマネージャーの場合
勤続2年目(未経験スタート)、年収360万
勤続6年目、年収500万
※上記は実績であり、収入を保証するものではありません。

・昇給 年1回あり(月5,000円~)
・交通費規定支給


┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[勤務時間]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
◇9:00~17:00(休憩60分)

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[休日]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
・完全週休2日制
・土日祝休み
・GW休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・産休育休
・育児介護休暇
・ご家庭の都合のシフト調整OK

年間休日125日以上

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
[待遇]
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
・社会保険完備
・昇給 年1回あり
・交通費支給
・研修制度あり


ここまで読んで1つでも気になった方は、
次をご覧ください!
↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓

こんな方を大歓迎!!

「やりがいをもって働きたい!」
「フォローがしっかりある環境で働きたい!」
「働きやすい環境で長く働きたい!」

そんなあなたを大歓迎です!!
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈

☆ オープニング ☆
☆ 土日祝休み ☆
☆ 9ー17勤務 ☆
☆ GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇あり ☆
☆ 残業なし ☆
☆ 営業なし ☆
☆ 未経験・ブランク歓迎 ☆

ここまで読んでいただき、
少しでも興味や気になる点をお持ちの方は
ぜひ、一度ご連絡をお待ちしております!
↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓

募集要項

施設種別
職種 土日祝休み 9-17時勤務 営業なし 年間休日125日以上 主任ケアマネージャー(正社員)
給与 月給
300,000円~

※経験考慮
※入社3ヶ月後、業務習得・加算要因状況により昇給(5,000円~)あり

月収例:ケアマネージャーの場合
勤続2年目(未経験スタート)、年収360万
勤続6年目、年収500万
※上記は実績であり、収入を保証するものではありません。

・昇給 年1回あり(月5,000円~)
・交通費規定支給
・未経験OK
業務エリア 東大阪市
雇用形態 正社員
資格 主任介護支援専門員
※主任ケアマネ業務未経験OK
時間 9:00~17:00(休憩60分)
待遇 ・社会保険完備
・昇給 年1回あり
・交通費支給
・研修制度あり
休日 ・完全週休2日制
・土日祝休み
・GW休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・産休育休
・育児介護休暇
・ご家庭の都合のシフト調整OK

年間休日125日以上
地図を見る
今すぐ電話で応募する
080-8592-1232
※一切の営業電話をお断りします。
メールで応募する 応募フォームへ

応募フォーム

お名前(カタカナ) (必須)
性別 (必須)
年齢 (必須)
お住いの都道府県
電話番号 (必須)
メールアドレス (必須)
その他、ご質問等

1000文字まで(改行は1文字です)

利用規約に同意のもと、応募を行ってください。

その他の募集職種

合同会社 悠の里
大阪府(大阪市以外) ケアマネージャー
未経験歓迎 経験者優遇 研修制度有り 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 新規OPEN

東大阪市|【オープニング】【未経験歓迎】【9-17時勤務】【土日祝休み】【完全週休二日制】【営業なし】ケアマネージャー(正社員)求人

合同会社 悠の里 オススメ
給与: 月給
240,000円~300,000円

※経験考慮
※入社3ヶ月後、業務習得・加算要因状況により昇給(5,000円~)あり

月収例:
勤続2年目(未経験スタート)、年収360万
勤続6年目、年収500万
※上記は実績であり、収入を保証するものではありません。

・昇給 年1回あり(月5,000円~)
・交通費規定支給
・未経験OK
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府東大阪市俊徳町3-7-23 福徳ハイツ103

「ケアプランセンター 心悠(こはる)」おすすめポイント|オープニング☆ 土日祝休み♪ 残業なし☆ 営業なし♪

☆ オープニング☆
☆ 土日祝休み ☆
☆ 9-17勤務 ☆
ページTOPに戻る