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東京(23区)のケアマネージャー 求人情報

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【検索条件】
職種:ケアマネージャー

東京(23区)のケアマネージャーの求人は5件を募集中。 特に人気のエリアは墨田区、大田区、新宿区です。 また、ケアマネージャーではケアプランセンター(居宅介護支援事業所)、小規模多機能型ホーム、特別養護老人ホームの施設が人気です。 その中でも、社会保険制度あり、交通費支給、経験者優遇の求人を多く掲載しています。 あなたの希望に合ったケアマネージャーの正社員、アルバイト/パート、契約社員、業務委託などのお仕事を探すことができます。

社会福祉法人 奉優会
東京(23区) ケアマネージャー
経験者優遇 研修制度有り 中途入社5割以上 産休・育休取得実績あり 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 残業月20時間以内 年間休日120日以上 新規OPEN

東京都板橋区|☆幅広い世代が活躍中☆プライベートと両立させながら働けます☆【資格と経験を活かせる!】【日勤のみ&勤務時間の相談OK!】【くるみんマーク ・トモニンマーク認定!】【年間休日122日でプライベートと両立!】優っくり村板橋栄町 |ケアマネージャー(正職員)を募集中♪

社会福祉法人 奉優会
給与: 月給
243,000円〜256,500円

内訳
・基本給
 220,000円〜233,500円
・資格手当
 20,000円
・月額処遇改善手当
 3,000円

別途
・年末年始手当 3,000円/日
・賞与年2回あり(6月・12月)
・家族手当(規定あり)
 配偶者20,000円
 その他扶養者1人増につき4,000円

試用期間あり 3ヶ月(条件同じ)

年収例
3,444,000円~3,638,400円
雇用形態: 正社員
勤務地: 東京都板橋区栄町35番10号

おすすめポイント☆

≪①事業所同士のつながりがある≫
・都内に30拠点!
・他の事業所のケアマネと交流できて安心!
社会福祉法人社会福祉法人杉の子 特別養護老人ホーム中央本町杉の子園
東京(23区) 生活相談員 ケアマネージャー 相談支援専門員 介護福祉士
未経験歓迎 経験者優遇 研修制度有り 産休・育休取得実績あり 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 年間休日120日以上 家賃補助(住宅手当)あり

東京都足立区|【社会保険完備】【昇給・賞与あり】【年間休日120日】 特別養護老人ホーム中央本町杉の子園にて「介護支援専門員(ケアマネージャー)」(正社員)募集☆

社会福祉法人社会福祉法人杉の子 特別養護老人ホーム中央本町杉の子園
給与: 月給207,000円〜275,400円※給与は資格・経験・能力等を考慮し決定
※試用期間:あり(6ヶ月)同条件

★資格手当て12,000円~15,000円
★地域手当て10,000円
※上記手当て含む

《その他別途支給手当て》
★処遇改善手当て~5,500円
★住宅手当て(最大)23,000円
★扶養手当てあり
雇用形態: 正社員
勤務地: 東京都足立区中央本町4-14-20

特別養護老人ホーム中央本町杉の子園にて「介護支援専門員(ケアマネージャー)」(正社員)を募集します☆

ご覧いただきましてありがとうございます。

特別養護老人ホーム中央本町杉の子園は、
介護老人保健施設フォレスト西早稲田
東京(23区) ヘルパー 介護職員 生活相談員 ケアマネージャー 施設長 相談支援専門員 介護福祉士 生活支援員 職業指導員/就労支援員
交通費支給 社会保険制度あり 賞与あり

定着率の高いアットホームな施設で一緒に働きませんか?

介護老人保健施設フォレスト西早稲田
給与: 月給:225,000円 〜 243,000円
雇用形態: 正社員
勤務地: 東京都新宿区西早稲田3丁目27番22号

仕事内容について

介護老人保険施設にご入所されている方の介護をしていただきます。

*入所90名、
ツクイ大田久が原
東京(23区) 生活相談員 ケアマネージャー 相談支援専門員 介護福祉士
未経験歓迎 交通費支給 社会保険制度あり 賞与あり

GOOD DESIGN賞2019をダブル受賞!介護の働き方改革進行中です!

ツクイ大田久が原
給与: 月給19万7000円~
雇用形態: 正社員
勤務地: 東京都大田区久が原2丁目25-26

仕事内容について

介護を必要とする方が普通の生活を送れるようにサポートをお願いします。
着替えや食事、入浴、排泄の介助など、
一人ひとりに合わせたケアや、
有限会社ほほえみ介護サービス
東京(23区) ケアマネージャー
経験者優遇 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 完全週休2日制

東京都墨田区|【実務経験が浅い方・ブランクのある方も歓迎!】【残業ほぼ無し+週休2日制で、プライベートも充実できます♪】「有限会社ほほえみ介護サービス」にて、主任介護支援専門員(正社員)を大募集中☆

有限会社ほほえみ介護サービス
給与: 月給 303,200円〜321,000円

【給与の内訳】
基本給(月額平均)又は時間額
 220,200円〜238,000円

定額的に支払われる手当
 資格手当35,000円〜35,000円
 調整手当35,000円〜35,000円
 管理者手当10,000円〜10,000円
 連絡手当3,000円〜3,000円

固定残業代
 なし

その他の手当等付記事項
 自転車通勤手当:3,000円/月
雇用形態: 正社員
勤務地: 東京都墨田区業平2-8-6 小倉ビル101

「有限会社ほほえみ介護サービス」|主任介護支援専門員(正社員)の給与・勤務時間・待遇などについて

≪給与≫
月給 303,200円〜321,000円
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5件中、1~5件目を表示中

ケアマネージャーは、介護サービス提供に関する計画書を作り、関係者との連携を図り、円滑にサービスを実現する仕事を行っています。
メインの仕事は、ケアプラン(サービス計画書)を作成することです。
ケアプランというのは、どのような介護サービスを受ければ、利用者が自立した生活が送れるようになるかを考えた、介護サービス計画書のことです。
介護サービスを受けるにはケアプランが必須であるため、ケアマネージャーはまさに介護保険サービスの要となります。
ケアプラン作成後も、ケアプランに沿ったサービスが実施されているかどうかをチェックしたり、市町村・サービス事業・施設、家族などとの連絡調整なども行います。
現在の日本は少子高齢化が進んでおり、ケアマネージャーの需要は高まり続けています。
「介護の業界に関心がある」「介護業界で長く仕事に携わりたい」と考える方は、ぜひ介護支援専門員の資格取得を目指してみましょう。

ケアマネージャー(介護支援専門員)とは、介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、ケアプランの作成やサービス事業者との調整を行う、介護保険に関するスペシャリストのことです。
特別区である23区内には数多くの求人が存在します。特に、東京都では大田区、世田谷区、足立区あたりの求人が人気です。
居宅介護支援事業所の増加率は、以前と比べると落ち着いていますが、ケアマネジャーの配置が義務付けられている介護保険施設やグループホームはどんどん増えており、超高齢化社会においてケアマネジャーの需要は高まっていると考えられます。
ケアマネージャーの就職先は複数存在し、勤務する施設によって仕事内容に違いがあります。
勤務先の一つとして挙げられるのは「居宅介護支援事業所」で、「居宅ケアマネ」と呼ばれることもあります。
これは、自宅で暮らす、要介護1以上の高齢者のためにケアプランを作るケアマネージャーです。
居宅介護支援事業所を拠点に、担当の高齢者宅を月1回は訪問し、現在何に困っているのか、心身の状態はどうかなどをヒアリングします。
ケアマネージャーの就職先は、この居宅介護支援事業所が一番多いでしょう。
ケアマネージャーは一人でも開業ができるので、独立して一人で運営するケースもあります。
ただし、開業するには相応の知識と経験などが必要となるため、まずは企業に属して経験を積むことから始めていきましょう。
医療・介護・福祉・保育bizでは、ケアマネージャー(介護支援専門員)に関する求人が多数掲載されています。
ご自身の希望に合わせた条件でより多くのお仕事を探すことができますので、絞り込み検索を活用し、希望に叶う就職先を見つけてみてください。
もちろん、福利厚生や年間休日を絞ることも可能です。

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