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枚方市/交野市(大阪府(大阪市以外))の児童指導員 求人情報

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【検索条件】
職種:児童指導員
株式会社癒笑健明
大阪府(大阪市以外) 児童指導員
未経験歓迎 経験者優遇 研修制度有り 車・バイク通勤OK 交通費支給 昇給あり 賞与あり 残業月20時間以内 完全週休2日制 新規OPEN

☆おすすめ求人☆【大阪枚方】多機能型事業所でのお仕事!株式会社癒笑健明が新規オープン!少人数制で充実したケアを提供【児童指導員】【パート・アルバイト】!経験不問!保育士や教員免許所持者を活かして働きませんか?

株式会社癒笑健明 オススメ
給与: 時給1,500円〜2,000円

資格手当 10,000~20,000円
雇用形態: アルバイト・パート
勤務地: 大阪府枚方市長尾家具町2丁目16-55

株式会社癒笑健明 重心型生活介護放課後等デイサービス はあとせれじー のおすすめポイント

おすすめポイント
★オープニングスタッフ募集中
★少人数制で充実のケアを提供
放課後等デイサービス 虹いろデイ みずいろホーム
大阪府(大阪市以外) 介護タクシー/ドライバー 保育士 幼稚園教諭 児童指導員
オススメの求人 未経験歓迎 研修制度有り 資格取得支援あり 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 完全週休2日制

【急募】放課後デイサービスでのお仕事です♪保育士、教員免許保持者&児童指導員の大募集♪週1日~オッケーです♪

放課後等デイサービス 虹いろデイ みずいろホーム オススメ
給与: 正社員…月給220,000円~330,000円パート…時給1,100円~1,300円+各種手当あり
※試用期間3ヵ月あり
雇用形態: 正社員、アルバイト・パート
勤務地: 大阪府枚方市東山1丁目64番地 カーサ船橋101

障がいのあるお子様の療育をしております。

学習や遊びを通して、日常生活全般のサポートをお願いします♪

お子さんやそのご家族が、笑顔で毎日すごせるように、
放課後等デイサービス 虹いろデイ みずいろホーム
大阪府(大阪市以外) 介護職員 社会福祉士 作業療法士(OT) 理学療法士(PT) 言語聴覚士(ST) 保育士 児童指導員
オススメの求人 未経験歓迎 研修制度有り 資格取得支援あり 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 完全週休2日制

【急募】児童福祉事業【社会福祉士・社会福祉主事・言語聴覚士】保護者様とはまた違った角度から子どもの成長に携わってみませんか?

放課後等デイサービス 虹いろデイ みずいろホーム オススメ
給与: 社会福祉士 時給 1,100円+各種手当あり社会福祉士主事 時給 1,023円+各種手当あり
言語聴覚士 時給 1,500円+各種手当あり
雇用形態: アルバイト・パート
勤務地: 大阪府枚方市東山1丁目64番地 カーサ船橋101

働き方に自由が利きます!

未経験の方や現場復帰をお考えの方でも安心して働けます!

家事や育児で短時間しか働けない...という方も
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3件中、1~3件目を表示中

大阪府枚方市/交野市のエリア情報

大阪府枚方市と交野市は、どちらも「北河内」と呼ばれる地域に属しています。枚方市の中心部に交野市が位置しているため、政治や経済の面においても深い交流があります。枚方市は、そのエリアの中でも中心的な存在であり、中核市にも指定されています。京都と大阪の間にあるため、都心に比較的近く、また、交通機関も発達した利便性の高い都市です。府内でも第5位の人口を誇っています。教育機関も発達しているのが特徴です。市内だけで国立、私立あわせて6つの大学が存在します。有名な観光地には、ひらパーの愛称で知られる、「ひらかたパーク」があります。市内の枚方公園町に位置しており、現在も営業を続ける日本の遊園地の中では最古であるといわれています。交野市は、「かたの」と発音し、読み方が特殊であるため、難読都市ともいわれています。市の面積の半分は山林となっていて、自然と都心からのアクセスの良さから人口も増加しています。七夕にまつわる名所や伝説などが残されているため、毎年7月には「機物神社」「星田妙見宮」で特徴のある七夕祭りがそれぞれ開催されています。他にも「交野マラソン」というイベントも開催されています。毎年4月に本大会、10月末にはOn-lineマラソンを実施して、新しいアイディアで人々の注目を集めています。

児童発達支援や放課後等デイサービスなどの通所施設の場合は、日曜は休みで土曜や祝日は開所していることが
多いため、休みは日曜+シフト休(月曜~土曜)の週休2日制に組まれることが多いです。また年末年始やお盆は休園となることが多いため
長期休みがとりやすいのが一般的です。
入所施設(障害児施設や児童養護施設など)の場合では、勤務時間、休日ともにシフト制となります。長期休暇を取得する方法としては
有給休暇を使用することになりますが、それとは別にリフレッシュ休暇などを取得できるように配慮している施設もあります。
児童指導員は激務のイメージがありますが、それはほんの一部で働き方改革によって多くの施設も対策をしているところがあるようです。

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