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介護に興味のある方は、是非当施設から♫ 介護老人保健施設がくさいで働きませんか?

介護老人保健施設がくさい
介護老人保健施設がくさい
職種 介護職員(入所サービス)
給与 【大卒】月給156,700円~【短大・専門卒】月給150,000円~(中途採用は経験年数に応じて加算あり)

《各種手当て》
★調整手当本俸の10%
★職務手当本俸の6%(夜勤開始前は3%)
★介護福祉士の場合+10,000円/月
★職責手当リーダー5,000円/月、主任10,000円/月 他
★夜勤手当8,000円/回(月平均4回程度)
★早出遅出手当 500円/回(月平均12回程度)
★住宅手当10,000円/月
★扶養手当配偶者10,000円/月
扶養家族1人につき6,000円、4,000円、2,000円/月(規程により支給)
★祝祭日手当2,000円/日
★年末年始手当4,800円/日
★通勤手当上限40,000円(規定により支給)
雇用形態 正社員
勤務地 京都府京都市北区鷹峯土天井町54番地
アクセス 「北大路」駅から <京都市バス北1系統>「土天井町」下車(北方向に徒歩約5分)
更新日:2022-10-03 13:44:47
介護老人保健施設がくさい
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介護老人保健施設がくさい

スタッフへの考え方

スタッフは、人材つまり人財として、財産と考えています。
つまり、「がくさい」の一員ということは、
施設にとってもとても大事な人財。

新人教育のみならず、キャリアの教育にも注力しています。
その中でも、
福祉士関係は専門資格をとるためのサポートも欠かしません。
介護技術研修・接遇研修・AED研修なども、
外部とわず研修の場が豊富にあります。

スタッフの環境

スタッフの平均年齢は34歳、
若いスタッフも多く活気もちょうどいいです。
男女の割合は、男性1:女性2といった具合で、
女性中心の職場と思われがちですが、
こちらは男性もたくさん所属しています。

育児に関する制度も、もちろん実績あり。
出産後に育児休業を取得して、
職場復帰しているスタッフもいます。
もちろん子育てしながら、
仕事を続けていくことが可能な環境です。

私たちが求める人材とは

それはズバリ、
「すべてのことに、前向きに挑戦することができる人材」
を心から求めています!

福祉や介護は、常に流動しているお仕事。
困った人がいたら、頭で考えるより、
今出来ることはなにか。
そこから、サポートは生まれます。
凝り固まった考え方にとらわれず、
常に「ナウ」を考えられる人材を探しています。

募集要項

施設種別
職種 介護職員(入所サービス)
給与 【大卒】月給156,700円~【短大・専門卒】月給150,000円~(中途採用は経験年数に応じて加算あり)

《各種手当て》
★調整手当本俸の10%
★職務手当本俸の6%(夜勤開始前は3%)
★介護福祉士の場合+10,000円/月
★職責手当リーダー5,000円/月、主任10,000円/月 他
★夜勤手当8,000円/回(月平均4回程度)
★早出遅出手当 500円/回(月平均12回程度)
★住宅手当10,000円/月
★扶養手当配偶者10,000円/月
扶養家族1人につき6,000円、4,000円、2,000円/月(規程により支給)
★祝祭日手当2,000円/日
★年末年始手当4,800円/日
★通勤手当上限40,000円(規定により支給)
業務エリア 京都府京都市北区鷹峯土天井町54番地
雇用形態 正社員
資格 介護、看護資格保有者
時間 早出 7:15~16:00(うち休憩45分、実働8時間)  遅出 11:45~20:30 (うち休憩45分、実働8時間)  夜勤 15:45~翌9:45(うち仮眠120分、実働16時間)
待遇 ・有給休暇の計画的付与制度(8日間/年) ・食事代補助(昼食自己負担200円/日) ・研究発表奨励金 ・退職金制度(勤務3年以上) ・慶弔見舞金 ・永年勤続表彰 
休日 年間休日数 118日
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※一切の営業電話をお断りします。
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