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埼玉県熊谷市|☆2024年9月OPEN☆【定員10名規模の放課後等デイサービス】【未経験・ブランクもOK!】【昇給・賞与あり◎】【完全週休2日制】放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷|「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集☆

放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷
放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷
職種 児童発達支援管理責任者
給与 月給330,000円〜400,000円
雇用形態 正社員
勤務地 埼玉県熊谷市肥塚697-3 エコーズビル1階
アクセス 上熊谷駅
更新日:1111-11-11 11:11:11
放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷
放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷
放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷
放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷
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放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷
放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷
放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷

放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷|「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております!

「放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷」は、
2024年9月にオープン予定の放課後等デイサービスです♪
新しい綺麗な事業所で一緒に働きませんか?(^^)

「こんな職場にしたい」など、スタッフにとっても
もっと素敵な事業所になるよう、
意見を出し合って一緒に作り上げていきましょう!

*・゜゜・*:.。..。.:*・゜・*:.。. .。.:*・゜゜・**・゜゜

≪募集職種≫
児童発達支援管理責任者(正社員)


≪応募資格≫
\年齢・経験不問/

「児童発達支援管理責任者」として勤務いただける方
→実務要件を満たし、各研修(基礎+実践あるいは更新)
 を修了している方

サービス管理責任者から児発管になる場合
(基礎研修+実践研修および更新を終了されている方)
※障がい福祉施設での実務経験が2年以上ある方

※相談支援業務および
直接支援業務を通算5年以上ある方も歓迎!

※これから研修実施予定の方もお気軽にご相談ください。
※要件を満たしているかなど、
ご不明点がありましたらお気軽にお問い合わせください!

*・゜゜・*:.。..。.:*・゜・*:.。. .。.:*・゜゜・**・゜゜

週休2日制!残業ほぼなし!
働きやすい環境を整えておりますので、プライベートも充実できます♪

あなたの今までの資格を活かして、
子どもたちの過ごしやすい居場所を一緒に作っていきましょう♪

関心がある方は、ぜひご応募ください!

お待ちしております(^^)。

放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷|「児童発達支援管理責任者」(正社員)の、仕事内容・勤務時間・休日などについて

≪仕事内容≫
定員10名規模の放課後等デイサービスです。
軽度の障がいのある就学児に向け、
寄り添った療育を提供します。

具体的なお仕事...
・個別支援計画の作成
・児童のアセスメント
・スタッフのサポート
・ご家族との相談、情報共有、連携
・他事業所との情報共有、連携  など

*管理、請求業務なし!
*事務作業も本部がフォローします!


≪勤務時間≫
シフト制
(1)09時00分~18時00分
(2)10時00分~19時00分
(3)11時00分~20時00分

*休憩60分
*残業ナシ


≪待遇≫
◆社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
◆交通費支給(上限 月2万円)
◆昇給あり(業績、能力による)
◆賞与あり(業績に準ずる)
◆鍵付きロッカーあり
◆車・バイク通勤OK


≪休日≫
◇週休2日(日+他1日)
◇月9日休み
◇希望休は最大限考慮します!
◇年末年始休暇(12月30日~1月3日)
◇有給休暇
◇慶弔休暇

仲間たちと共に成長できる環境です!みんなで一緒に良い事業所を作っていきましょう♪

最後まで読んでいただき、ありがとうございます。
ウィズ・ユ―埼玉熊谷、代表の三宅です。

*** 開所のきっかけ ***
私の子どもに、発達障がいがあることが分かり、
いろんな発達障がいのサービスを受けてきて、
ある学校の先生との出会いによって
子どもが急成長したという体験が大きなきっかけです。

その体験から、
「子どもたちの成長を支えられるようになりたい」
「同じ悩みを持つ方の助けになっていきたい」
と考え始めて、思い切って開所しました。

「ウィズ・ユー埼玉熊谷」の子どもたちと
働いてくれるスタッフみんなで
いろんな経験・体験・学びを共有し
わたしたちの未来の可能性を拡げていけるよう
サポートもバッチリしていきます!

当社の思いに少しでも共感頂いた方からの、
ご応募をお待ちしております。

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【*ウィズ・ユー埼玉熊谷の特徴*】

<頑張りは給与でしっかり還元>
長く安定した働きをしてもらいたい。
そういう思いから
昇給・賞与は頑張りに応じて還元しています!

・今よりももっとキャリアアップしたい!
・ヤリガイのある環境で働きたい!
という方も大歓迎です!


<週休2日/日曜休み>
シフトはあなたの希望を最優先!
日曜は固定でお休みなので、
ご家族との予定も合わせやすいですよ。

もちろん、その他のお休みはご希望を最優先!
「子どもの学校行事で・・」
「家庭の事情で・・」など
お気軽にご相談ください!


<サポート体制バツグン!!>
・管理、請求業務なし!
・事務作業も本部がフォローします!

責任ある仕事をお任せする分、
本部が徹底サポートいたします!

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これからスタートする新しい事業所です!

スタッフみんなでコミュニケーションをとりながら、
一緒に良い事業所を作っていきましょう♪

自分の可能性を広げたい方、見出したい方には、
ぴったりのお仕事です♪

その他、質問・不明点など、何かありましたら
お気軽にお問合せください♪

あなたからのご応募を心よりお待ちしております!
お気軽に面接にお越しください!

募集要項

施設種別
職種 児童発達支援管理責任者
給与 月給330,000円〜400,000円
業務エリア 埼玉県熊谷市肥塚697-3 エコーズビル1階
雇用形態 正社員
資格 年齢・経験不問

児童発達支援管理責任者として勤務いただける方
→実務要件を満たし、各研修(基礎+実践あるいは更新)を修了している方

サービス管理責任者から児発管になる場合
(基礎研修+実践研修および更新を終了されている方)
障がい福祉施設での実務経験が2年以上ある方

相談支援業務および
直接支援業務を通算5年以上ある方も歓迎!

これから研修実施予定の方もお気軽にご相談ください。
要件を満たしているかなど、
ご不明点がありましたらお気軽にお問い合わせください!
時間 シフト制
(1)09時00分~18時00分
(2)10時00分~19時00分
(3)11時00分~20時00分

休憩60分
残業ナシ
待遇 ・社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
・昇給あり(業績・能力による)
・賞与あり(業績による)
・交通費支給(上限20,000円/月)
・車・バイク通勤可
・鍵付きロッカーあり
・試用期間6ヶ月(条件変更なし)
休日 週休2日(日+他1日)
月9日休み
希望休は最大限考慮します!
年末年始休暇(12月30日~1月3日)
有給休暇
慶弔休暇
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06-6575-7583
※一切の営業電話をお断りします。
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