全国の児童発達支援管理責任者 求人情報
154件
兵庫
サービス管理責任者
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
経験者優遇
オープニングスタッフ
自転車通勤OK
バイク通勤OK
車通勤OK
昇給あり
賞与あり
社会保険制度あり
交通費支給
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
兵庫県明石市｜【サービス管理責任者】【正社員】【2026年秋頃オープン予定！】立ち上げメンバー募集！送迎なしで支援に集中◎定員15名の小規模放課後デイ♪プログラミング療育中心☆年間休日129日＋長期休暇あり！服装・髪色・ネイル自由で自分らしく働ける職場です！
合同会社Smile Flowers.空
| 給与： |
月給270,000円～340,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
兵庫県明石市大久保町駅前1-7-5 OceanII 209 |
☆おすすめポイント☆
☆ 新規立ち上げ×落ち着いた運営体制 ☆
☆ 休日数が多く私生活も安定 ☆
☆ 定員15名の小規模施設で、丁寧な関わりを実現 ☆
兵庫
保育士
児童指導員
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
未経験歓迎
経験者優遇
オープニングスタッフ
自転車通勤OK
バイク通勤OK
車通勤OK
昇給あり
賞与あり
社会保険制度あり
交通費支給
兵庫県明石市｜【児童支援スタッフ】【パート】【2026年秋頃オープン予定！】即採用あり！！立ち上げメンバー募集！送迎なし◎定員15名の小規模放課後デイ♪プログラミング療育中心☆週3日から相談OK！服装・髪色・ネイル自由で自分らしく働ける職場です！
合同会社Smile Flowers.空
| 給与： |
時給1,500円～2,500円 |
| 雇用形態： |
アルバイト・パート
|
| 勤務地： |
兵庫県明石市大久保町駅前1-7-5 OceanII 209 |
☆おすすめポイント☆
☆ 新規立ち上げ×落ち着いた運営体制 ☆
☆ 週3日から相談できる+自分らしく働ける ☆
☆ 定員15名の小規模施設で、丁寧な関わりを実現 ☆
兵庫
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
経験者優遇
オープニングスタッフ
自転車通勤OK
バイク通勤OK
車通勤OK
昇給あり
賞与あり
社会保険制度あり
交通費支給
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
兵庫県明石市｜【児童発達管理責任者】【正社員】【2026年秋頃オープン予定！】即採用あり！！立ち上げメンバー募集！送迎なし◎定員15名の小規模放課後デイ♪プログラミング療育中心☆年間休日129日＋長期休暇あり！服装・髪色・ネイル自由で自分らしく働ける職場です！
合同会社Smile Flowers.空
| 給与： |
月給270,000円～340,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
兵庫県明石市大久保町駅前1-7-5 OceanII 209 |
☆おすすめポイント☆
☆ 新規立ち上げ×落ち着いた運営体制 ☆
☆ 休日数が多く私生活も安定 ☆
☆ 定員15名の小規模施設で、丁寧な関わりを実現 ☆
兵庫
児童発達支援管理責任者
交通費支給
社会保険制度あり
賞与あり
オープニングスタッフ
兵庫県明石市｜来年４月オープン予定の放課後デイサービスの事業所｜関わる全ての人が幸せになれる会社に【Hilfe株式会社】で『児童発達支援管理責任者』として活躍される方をお待ちしています！
Hilfe株式会社
| 給与： |
月給 350,000円～ |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
〒 673-0898 兵庫県明石市樽屋町２１番１８号 |
【Hilfe株式会社】のおすすめポイント
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［☆ 働きやすい環境 ☆］
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大阪市
サービス管理責任者
児童発達支援管理責任者
昇給あり
賞与あり
社会保険制度あり
交通費支給
残業月20時間以内
完全週休2日制
大阪市西区｜【就労継続支援B型ピア】【サービス管理責任者（正社員）】【児発管資格保持者も要件を満たせば応募可】本町駅徒歩2分の好立地！土日休み・残業ほぼなしでプライベートも大切にできる♪事業活動を本気で育てる支援体制でサービス管理責任者として活躍しませんか？
一般社団法人ピアライフサポート
| 給与： |
月給300,000円〜400,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
大阪府大阪市西区立売堀1-2-14 本町産金ビル9F |
☆おすすめポイント☆
☆ 福祉と事業の両立を本気で目指す環境 ☆
☆ 新しい挑戦を続ける事業所 ☆
☆ 残業ほぼなし 土日休み ☆
横浜市
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
オープニングスタッフ
昇給あり
賞与あり
社会保険制度あり
交通費支給
研修制度有り
資格取得支援あり
年間休日120日以上
完全週休2日制
神奈川県横浜市｜【児童発達支援管理責任者】【正社員】【2026年4月新規OPEN！bloom 横浜西口｜児童発達支援施設】立ち上げメンバー募集☆実務未経験OK・管理者兼務なしで支援に集中！持ち帰り業務なし◎完全週休2日制＆年休120日程度☆横浜駅徒歩7分で通勤ラクラク♪子ども一人ひとりに丁寧に向き合える環境！
株式会社ビーフィニティ
| 給与： |
月給 330,000円 ～ 440,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-35-11 |
株式会社ビーフィニティのおすすめポイント
おすすめポイント
★オープニングメンバーとして施設づくりに深く関われる★
★管理責任者としての実務経験がなくても挑戦可能★
横浜市
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
オープニングスタッフ
昇給あり
社会保険制度あり
交通費支給
産休・育休取得実績あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
オープニングスタッフ募集中！＊2026年8月OPEN予定＊【あなたの経験が活かせるお仕事】【ブランクも歓迎！】【昇給あり】【週休二日制/年間休日120日】放課後等デイサービス ポレポレ本牧店｜『児童発達支援管理責任者』（正社員）
放課後等デイサービス ポレポレ本牧店
| 給与： |
月給 400,000円～ |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県横浜市中区本牧町1 |
放課後等デイサービス ポレポレ本牧店｜『児童発達支援管理責任者』（正社員）を募集しています！
放課後等デイサービス ポレポレ本牧店は、
神奈川県横浜市中区本牧町にて
2026年8月に新規オープン予定の
埼玉
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
社会保険制度あり
交通費支給
研修制度有り
残業月20時間以内
完全週休2日制
埼玉県朝霞市｜【経験によりお給料は考慮します♪】【月給30.0万円〜】【完全週休2日制】【研修制度充実◎】放課後等デイサービス ウィズ・ユー朝霞本町｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集
放課後等ディサービス ウィズ・ユー朝霞本町
| 給与： |
月給300,000円～ |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県朝霞市本町1-12 |
放課後等デイサービス ウィズ・ユー朝霞本町｜新規オープンにつき☆「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております！
「放課後等デイサービス ウィズ・ユー 朝霞本町」は、
2023年12月にオープンした放課後等デイサービスです♪
新しい綺麗な事業所で一緒に働きませんか？(^^)
兵庫
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
中途入社5割以上
オープニングスタッフ
昇給あり
賞与あり
社会保険制度あり
交通費支給
研修制度有り
資格取得支援あり
産休・育休取得実績あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
土日休みOK
【26年5月OPEN予定/放課後等デイサービス BuMpY+】【児童発達支援管理責任者】【正社員】完全週休2日制＆年間休日120日以上！昇給・賞与あり◎資格取得支援制度でスキルアップを応援☆定時退社で働きやすさ抜群の環境で、子どもたちの成長を支える仕事を始めませんか？
児童発達支援 BuMpY・山本歯科医院
| 給与： |
月給300,000円～ |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
兵庫県西宮市仁川町2-3-8-2F |
☆おすすめポイント☆
☆ 完全週休2日制＆年間休日120日以上 ☆
☆ 資格取得支援でスキルアップを応援 ☆
☆ 未経験者・ブランクのある方も歓迎 ☆
埼玉
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
経験者優遇
自転車通勤OK
バイク通勤OK
車通勤OK
昇給あり
賞与あり
社会保険制度あり
交通費支給
研修制度有り
産休・育休取得実績あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
埼玉県越谷市｜【経験者募集！】【ブランクもOK◎】【学歴不問】【社会保険完備】【賞与・昇給あり】【日曜定休/月9日休み/その他休暇制度充実☆】【子ども一人ひとりと丁寧に向き合える環境】株式会社 To Do Care｜『児童発達支援管理責任者』（正社員）を募集しています！
株式会社 To Do Care
| 給与： |
月給 320,000円〜 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県越谷市北越谷2-17-19 |
株式会社 To Do Care｜『児童発達支援管理責任者』（正社員）を募集しています！
株式会社 To Do Careは、
埼玉県越谷市にて
児童発達支援 子どもデイサービス「いるか」（多機能）
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
藤沢市、茅ヶ崎市｜【未経験大歓迎！】【月給30万円～32万円】【昇給・賞与あり】【土日休み♪】【子ども達の療育に関わるやりがいあるお仕事】株式会社フューチャーサポートのびの木 ｜「児童発達支援管理責任者」（正社員）募集☆
株式会社フューチャーサポート
| 給与： |
月給30万円～32万円
交通費一部支給(上限20,000円/月)
試用期間3か月給与変動なし 30万円（15時間分の残業代含む）
職務手当５万円込
入社祝い金 30万円支給 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県藤沢市善行1-10-17 第2ファミールマンション1階
神奈川県茅ケ崎市西久保1533-6 西久保テナント2F
神奈川県横浜市泉区下飯田町744-1 SSハイツ101 |
株式会社フューチャーサポートのびの木 ｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆
児童発達支援・放課後等デイサービス のびの木 は、
発達障がいのある子供を運動で根気良くサポートする療育施設です。
兵庫
介護職員
施設長
サービス提供責任者
サービス管理責任者
介護福祉士
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
産休・育休取得実績あり
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
オープニングスタッフ
＜管理者および管理者候補・尼崎園田＞2019年3月1日月に新規OPEN♪同じビジョンを共有し働いてくれる仲間を募集します！
小規模多機能施設・きらら嵯峨嵐山
| 給与： |
月給273,000円〜330,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
兵庫県尼崎市武庫之荘本町3丁目12番23号 |
尼崎市に3月NEW OPEN！【グループホームきらら武庫之荘】
利用者さまが笑顔で過ごすには、
スタッフが笑顔で過ごせることが大事。
そう考えて待遇は充実させています。
千葉
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
資格取得支援あり
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
オープニングスタッフ
千葉県佐倉市｜ \\ ＊2023年12月OPEN＊//【経験者歓迎☆】【未経験・ブランクOK◎】【月給 28万円〜35万円】【昇給・賞与あり】【完全週休2日制】児童発達支援・放課後等デイサービス カムカムの木｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集中☆
児童発達支援・放課後等デイサービス カムカムの木
| 給与： |
月給280,000円〜350,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
千葉県佐倉市王子台3-1-3 臼井アイリスビル2F |
児童発達支援・放課後等デイサービス カムカムの木｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します！
2023年12月オープンの児童発達支援・放課後等デイサービス施設です。
子どもたちが安心して過ごせる居場所を提供し、
大阪市
介護職員
施設長
サービス提供責任者
サービス管理責任者
介護福祉士
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
一般社団法人 ファーストステップ Ｂｅ Ｆｌａｐ３ ＜サービス管理責任者＞として働きませんか？ 指定就労継続支援Ａ型事業所でのお仕事
一般社団法人 ファーストステップ
| 給与： |
月給 250,000円〜300,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
大阪府大阪市淀川区西中島５丁目１３－１４ 共栄新大阪ビル９Ｆ |
一般社団法人 ファーストステップ Ｂｅ Ｆｌａｐ３のおすすめポイント
＜待遇面＞
◇ 雇用保険
千葉
施設長
サービス管理責任者
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
千葉市緑区｜【実務未経験・ブランクのある方もOK！】【残業ほぼ無し＋週休2日制でプライベートも充実できる環境です♪】「てあてるの芽 あすみが丘」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を大募集中☆
株式会社テアテル
| 給与： |
月給280,000円〜 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
千葉県千葉市緑区あすみが丘 |
てあてるの芽 あすみが丘｜児童発達支援管理責任者(正社員)の、給与・勤務時間・休日などについて
≪給与≫
◆月給：280,000円～
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
経験者優遇
研修制度有り
中途入社5割以上
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
オープニングスタッフ
神奈川県大和市｜【新規OPEN】【月給27万以上】【完全週休2日制】【年間休日109日】「放課後等デイサービス ウィズ・ユー高座渋谷」児童発達支援管理責任者(正社員)を募集
放課後等デイサービス ウィズ・ユー高座渋谷
| 給与： |
月給 270,000円〜310,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県大和市渋谷5‐24‐4 柴ビル２F |
新規オープンにつき☆｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております！
「放課後等デイサービス ウィズ・ユー 高座渋谷」は、
2022年6月にオープン予定の放課後等デイサービスです♪
新しい綺麗な事業所で一緒に働きませんか？(^^)
大阪府（大阪市以外）
施設長
サービス管理責任者
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
経験者優遇
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
【学歴不問！交通費全額支給☆】児童発達支援管理責任者を募集いたします！子供たちの未来のために一緒に働きませんか？♪
楽語株式会社
| 給与： |
月給250,000円〜280,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
大阪府貝塚市西町１１－１７
池尻ビル１階
「あいむほうむ貝塚」 |
あいむほうむ貝塚での児童発達支援管理責任者を募集！
この度、あいむほうむ貝塚では、児童発達支援管理責任者として
私たちと一緒に働いてくださるメンバーを募集いたします(^ ^)
埼玉
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
産休・育休取得実績あり
資格取得支援あり
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
家賃補助（住宅手当）あり
オープニングスタッフ
さいたま市北区｜\\ ＊2024年夏オープン予定＊//【経験者歓迎！】【実務未経験やブランクもOK◎】【昇給・賞与あり】【土日祝お休み/残業ほぼなし♪】【子ども達の療育に関わるやりがいあるお仕事】株式会社GLUCK かるみあ｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
株式会社GLUCK
| 給与： |
月給250,000円〜 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県さいたま市北区東大成町2-60-7 河村ビル |
株式会社GLUCK かるみあ｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆
株式会社GLUCKが運営する、
児童発達支援・放課後等デイサービス「かるみあ」は、
2024年夏にオープンを予定しています。
兵庫
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
昇給あり
コンソーシアム協力厳選企業
神戸市垂水区｜【経験が浅い方・ブランクのある方も歓迎！】【残業ほぼ無し＋週休2日制でプライベートも充実できます♪】「Ｂａｌｌ－Ｄａｙ」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を大募集中☆
放課後等デイサービスBallーDay・UtaーDay
| 給与： |
月給250,000円〜280,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
兵庫県神戸市垂水区塩屋町１丁目３番11号 ERcitys塩屋みなと５階 |
「放課後等デイサービス Ｂａｌｌ－Ｄａｙ」｜児童発達支援管理責任者(正社員)の、給与・勤務時間・休日などについて
≪給与≫
◆月給 250,000円 〜 280,000円
※固定残業代なし。残業代は別途支給
千葉
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
オープニングスタッフ
千葉県佐倉市｜☆2023年12月新規OPEN☆【月給35.0万円〜】【完全週休2日制】【研修制度充実◎】放課後等デイサービス ウィズ・ユー ユーカリが丘｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集
放課後等デイサービス ウィズ・ユー ユーカリが丘
| 給与： |
月給350,000円〜 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
千葉県佐倉市上志津1096-6 事務所2階 |
放課後等デイサービス ウィズ・ユー ユーカリが丘｜新規オープンにつき☆「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております！
「放課後等デイサービス ウィズ・ユー ユーカリが丘」は、
2023年12月にオープン予定の放課後等デイサービスです♪
新しい綺麗な事業所で一緒に働きませんか？(^^)
154件中、1～20件目を表示中
児童発達支援管理責任者のオススメ求人情報
児童発達支援管理責任者は、2012年4月の児童福祉法改正の際に誕生しました。
児童発達支援施設には1名以上の配置が義務付けられており、施設のリーダーとして役割を担っています。
主な仕事は、個別支援計画の作成、利用児童・保護者への相談援助、スタッフへの助言・指導などです。
児童発達支援施設は年々増加しており、それに伴って児発管の需要も増加し続けています。
放課後等デイサービス事業・児童発達支援事業・保育所等訪問支援事業の合算で見ると、2012年に2,629名だった従事者数は、2016年には10,389名まで拡大しており、この4年間で7,760名も増えているのです。
今後も施設の需要は高まることが予想されているため、将来性のある仕事の一つといえます。
児童発達支援管理責任者
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