全国の医療・介護・福祉・保育 求人情報
369件
【検索条件】
施設：児童発達支援/放課後等デイサービス
東京（23区以外）
児童指導員
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
狛江市｜狛江市児童発達支援センターでは【未経験ＯＫ】【児童指導員】を募集しています//狛江市 徒歩3分// 笑い合い、時に悩み、助け合いながら充実した毎日を!昇給あり！研修あり☆資格取得支援あり☆
狛江市児童発達支援センター
| 給与： |
月給200,000円 |
| 雇用形態： |
契約社員
|
| 勤務地： |
東京都狛江市元和泉1-1-11
ひだまりセンター 2F |
狛江市児童発達支援センター のおすすめポイント
おすすめポイント
☆未経験OK★
☆充実した研修制度★
東京（23区）
看護師
未経験歓迎
経験者優遇
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
東京都江戸川区｜ 【経験者優遇！】【未経験・ブランクも歓迎！】【月給 240,000円〜280,000円】 【昇給・賞与あり】【年間休日123日】株式会社 藤成 多機能型ステーション 望（のぞみ）｜「看護師」(正社員)募集中☆
株式会社 藤成
| 給与： |
月給 240,000円〜280,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都江戸川区中葛西5-4-4 シャーメゾン葛西1F |
株式会社 藤成 多機能型ステーション 望（のぞみ）｜「看護師」(正社員)を募集します☆
株式会社 藤成が運営する、
東京都江戸川区の望（のぞみ）は医療的ケアを必要とされる重症心身障がいの児童・生徒さん達が
放課後や長期休暇中、安心して楽しく過ごせる施設です。
東京（23区）
児童指導員
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
産休・育休取得実績あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
東京都豊島区｜≪2023年9月新規OPEN予定≫ 未経験者・ブランク歓迎！安心の研修制度！完全週休2日制＋年間休日120日以上で、プライベートも大切にできる環境です♪「コペルプラス 大塚教室」にて、児童指導員(正社員)を大募集中☆
コペルプラス 大塚教室
| 給与： |
月給 230,000円〜380,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都豊島区南大塚3-43-5 アルス新大塚201 |
「コペルプラス 大塚教室」にて、児童指導員(正社員)を募集しております！
≪2023年9月新規OPEN予定！≫
「コペルプラス 大塚教室」にて、
千葉
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
千葉県船橋市｜【子ども好き！音楽好き！大歓迎☆】【月給24万円 ～ 40万円】【昇給・賞与あり♪】【無理なく働いていただける環境を整えます♪】放課後等デイサービス ウィズ・ユー 船橋芝山5｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集
ウィズ・ユー船橋芝山5
| 給与： |
月給250,000円〜400,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
千葉県船橋市芝山5-44-1 芝山フォーレスト2階 |
放課後等デイサービス ウィズ・ユー 船橋芝山5｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております！
「放課後等デイサービス ウィズ・ユー 船橋芝山5」は、
2022年2月にオープンしました放課後等デイサービスです♪
新しい綺麗な事業所で一緒に働きませんか？(^^)
東京（23区以外）
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
東京都西東京市｜【有資格者募集！】【月給 235,000円〜300,000円】【賞与2ヶ月以上！】【働きやすい環境☆】NPO法人ハンディキャップサポートすまいるウイズ りぼんU｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
NPO法人ハンディキャップサポートすまいるウイズ
| 給与： |
月給 235,000円〜300,000円
（給与内訳）
・基本給 210,000円〜250,000円
・固定残業代あり 25,000円〜50,000円
時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、
15〜20時間超過分は追加で支給 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都西東京市柳沢6-4-3-106 |
NPO法人ハンディキャップサポートすまいるウイズ りぼんU｜仕事内容について
･*:.｡. .｡.:*･゜ﾟ･* ･*:.｡. .｡.:*･゜ﾟ･* ･*:.｡. .｡.:*･゜ﾟ･* ･*:.｡. .｡.:*･゜ﾟ
《職種》
埼玉
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
資格取得支援あり
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
オープニングスタッフ
埼玉県北本市｜≪2024年春オープン予定！≫【実務未経験・ブランクありもOK】【昇給・賞与あり】【研修制度・資格取得支援制度あり】【マイカー通勤可】【残業なし】【週休2日制＋年間休日120日以上】｜合同会社よんりんしゃにて、児童発達支援管理責任者(正社員)を募集中☆
合同会社よんりんしゃ
| 給与： |
月給270,000円～ |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県北本市本町1-64 2階 |
≪2024年春オープン予定！≫「合同会社よんりんしゃ」のおすすめ3選☆
≪2024年春オープン予定！≫
【「合同会社よんりんしゃ」のおすすめ3選】
大阪市
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
資格取得支援あり
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
オープニングスタッフ
大阪市大正区｜ \\ ＊今年openの放デイ＊//【経験者歓迎☆】【ブランクOK◎】【月給 34万円～】【昇給・賞与あり】【週休二日制・残業ほぼなし♪】放課後等デイサービス マードレ｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集中☆
放課後等デイサービスマードレ
| 給与： |
月給340,000円〜 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
大阪府大阪市大正区千島1丁目13-27 |
放課後等デイサービス マードレ｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します！
大阪市大正区の放課後等デイサービスマードレです。
マードレは10人制の小規模施設です。
東京（23区）
保育士
オススメの求人
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
東京都江東区｜【経験者大歓迎♪】・【未経験・ブランクもOK！！】【昇給・賞与あり♪】【社会保険完備】【完全週休2日制！】てらぴぁぽけっと住吉駅前教室｜「保育士」(正社員)を大大募集中☆
パイオニア企画株式会社
| 給与： |
月給 230,000円〜260,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都江東区住吉2-16-7 住吉コートクハイム2F |
てらぴぁぽけっと住吉駅前教室｜「保育士」(正社員)を募集します！
てらぴぁぽけっと住吉駅前教室は、
0歳から小学校入学までの子どもたちを対象として、
小集団と個別の療育を組み合わせた療育支援を行っています。
東京（23区以外）
保育士
未経験歓迎
経験者優遇
放課後等デイサービス おもちゃ箱上水桜は【保育士】【常勤】を募集しています！保育士資格を活かせる職場で働きませんか？経験不問！未経験者も安心して働けます。
放課後等デイサービス おもちゃ箱上水桜
| 給与： |
月給236,000円～ |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都小金井市貫井南町4-8-10 |
放課後等デイサービス おもちゃ箱上水桜 のおすすめポイント
放課後等デイサービス おもちゃ箱上水桜は「遊びが学び」をテーマに子供たちが本来
持っている「力」が発揮できるよう、遊びを
通じて引き出す支援をおこなっていきます。
東京（23区以外）
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
オープニングスタッフ
東京都日野市｜【2022年新規オープン◎】【実務未経験の方も歓迎！】【あなたの資格を活かせるお仕事】特定非営利活動法人 和いわい本舗｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集中！
特定非営利活動法人 和いわい本舗
| 給与： |
月給350,000円〜400,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都日野市日野1577 日野宿山屋敷住宅南七番館1階 |
特定非営利活動法人 和いわい本舗｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します！
特定非営利活動法人 和いわい本舗は、
『いくつになっても暮らしていたいまちをつくる』
『笑顔と安心のために最高のチームで環境を整える』
大阪市
保育士
未経験歓迎
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
オープニングスタッフ
大阪市福島区｜【保育士】【正社員】新規開業の児童発達支援・デイサービスでスタートアップメンバー募集中！◎未経験からのチャレンジ歓迎、賞与・昇給あり、残業少なめ☆長期的に利用者に寄り添う充実の環境で、一緒に施設を作り上げませんか？
株式会社光花
| 給与： |
月給220,000円〜280,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
大阪府大阪市福島区玉川4-5-22 |
株式会社光花のおすすめポイント
おすすめポイント
★未経験者歓迎★
★賞与あり・昇給あり★
兵庫
保育補助
未経験歓迎
経験者優遇
無資格OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
コンソーシアム協力厳選企業
兵庫県川西市｜【未経験・ブランクもOK！】【残業ほぼ無し＋完全週休2日制で、プライベートも充実できます♪】「放課後等デイサービス こどもプラス川西教室」にて、保育補助スタッフ(正社員)を大募集中☆
放課後等デイサービス こどもプラス川西教室
| 給与： |
月給220,000円〜270,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
兵庫県川西市小花1丁目9-1 |
「放課後等デイサービス こどもプラス川西教室」｜保育補助スタッフ(正社員)の給与・勤務時間・待遇などについて
≪給与≫
月給 220,000円 ~ 270,000円
埼玉
保育士
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
さいたま市桜区｜【経験者優遇☆】【未経験・ブランクもOK！】【昇給・賞与あり】【子ども10名に対し、スタッフ5、6名の体制】【子ども達の療育に関わるやりがいあるお仕事】株式会社シムレス プティ倶楽部2号館｜「保育士」(正社員)募集☆
株式会社シムレス
| 給与： |
月給230,000円〜240,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県さいたま市桜区上大久保206-1 中村ビル2階 |
株式会社シムレス プティ倶楽部2号館｜「保育士」(正社員)を募集します！
当社は平成29年3月に株式会社シムレスを設立し、
1年間の準備を経て放課後等デイサービス「プティ倶楽部」を創設。
東京（23区以外）
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
オープニングスタッフ
東京都府中市｜＊新規オープンの児童発達支援施設でのお仕事＊【経験者歓迎！】【ブランクもOK◎】【各種社会保険完備】【土・日・祝お休みの完全週休二日制】【子どもたちの療育に関わるやり甲斐あるお仕事】株式会社ウェルチャー｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
株式会社ウェルチャー
| 給与： |
月給360,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都府中市八幡町2-4-17共栄ビル1F |
株式会社ウェルチャー｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆
株式会社ウェルチャーは、
東京都で福祉事業を行っております。
埼玉
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
埼玉県越谷市｜【経験者歓迎！】【完全週休2日制でプライベートも充実】【月給28万以上】「放課後等デイサービス ウィズ・ユー 新越谷」児童発達支援管理責任者(正社員)を募集中☆
放課後等デイサービス ウィズ・ユー 新越谷
| 給与： |
月給280,000円〜300,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県越谷市新越谷1丁目64番地6 |
放課後等デイサービス ウィズ・ユー 新越谷｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております！
「放課後等デイサービス ウィズ・ユー 新越谷」は、
2019年4月にオープンしました放課後等デイサービスです♪
綺麗な事業所で一緒に働きませんか？(^^)
大阪府（大阪市以外）
介護職員
施設長
サービス提供責任者
サービス管理責任者
介護福祉士
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
賞与あり
大阪府守口市｜【社会保険完備】【未経験でも応募可！】【研修制度も充実しており働きやすい♪】「児童デイスバル・ぷりずむ」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を募集中です☆
スバル・トータルプランニング株式会社
| 給与： |
月給290,000円〜 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
大阪府守口市高瀬町1-5-18-101 |
「児童デイスバル・ぷりずむ」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を募集しております！
大阪府守口市にある「児童デイスバル・ぷりずむ」は、
スバル・トータルプランニングが運営する
放課後等デイサービスを行う施設です。
埼玉
児童発達支援管理責任者
交通費支給
賞与あり
家賃補助（住宅手当）あり
埼玉県吉川市|コペルプラス吉川教室 は児童発達支援管理責任者として働いていただけるスタッフを募集しています！【お子さまの意欲を引き出すお仕事】
コペルプラス吉川教室
| 給与： |
月給300,000円〜 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県吉川市中曽根2-2-32 |
コペルプラス吉川教室 のおすすめポイント
＜待遇＞
◆社会保険完備
◆賞与あり
神奈川（横浜市以外）
保育士
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
港南区、茅ヶ崎市、藤沢市、戸塚区、海老名市｜【未経験大歓迎！】【月給24万円～26万円】【土日休み♪】【昇給・賞与あり】【子ども達の療育に関わるやりがいあるお仕事】株式会社フューチャーサポートのびの木 ｜「保育士」（正社員）募集☆
株式会社フューチャーサポート
| 給与： |
月給24万円～26万円
固定残業代 30,000円/15時間相当分が含まれます。
上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。
経験・能力を考慮し決定
試用期間3か月/期間中は契約社員 月給23万円
年収例
・2,640,000円/入社1年目・21歳
(月給230,000＋3か月以降240,000)
・3,300,000円/入社2年目・28歳
(月給240,000円＋賞与)
・4,400,000円/入社3年目・40歳
(月給320,000円＋賞与) |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県横浜市港南区日野南4-31-39 コーポ藤ヶ沢1F
神奈川県茅ケ崎市西久保1533-6 西久保テナント2F
神奈川県藤沢市南藤沢16-12 FDI第三ビル３F
神奈川県横浜市戸塚区汲沢4-32-17 ビューフラットナカイ1Ｆ
神奈川県海老名市東柏ヶ谷2-26-15 アポロビル1F |
株式会社フューチャーサポートのびの木 ｜「保育士」(正社員)を募集します☆
児童発達支援・放課後等デイサービス のびの木 は、
発達障がいのある子供を運動で根気良くサポートする療育施設です。
兵庫
児童指導員
オススメの求人
経験者優遇
無資格OK
交通費支給
昇給あり
賞与あり
｜神戸市灘区｜【児童指導員】を募集中です!!放課後【未経験OK】【経験・資格があれば尚可能です！】を等デイサービス「できる」で一緒に働きませんか？
吉田工業 株式会社
| 給与： |
月給200,000円〜230,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
兵庫県神戸市灘区高羽町２丁目４－１９ |
新規オープンの｜放課後等デイサービス「できる」｜では『児童指導員』を募集中です。
■ 仕事内容 ■
障がいを持っている子どもへの支援を行っていただきます。
東京（23区）
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
家賃補助（住宅手当）あり
オープニングスタッフ
東京都板橋区｜☆2022年3月オープン☆【ブランクOK】【月給 300,000円〜378,000円】【昇給・賞与あり☆】【社会保険完備】放課後等デイサービス studio koti「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
放課後等デイサービス studio koti
| 給与： |
月給 300,000円〜378,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都板橋区富士見町4-25 シティプラザ富士見町103号室 |
放課後等デイサービス studio koti｜仕事内容について
:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊:::＊
≪募集職種≫
369件中、301～320件目を表示中
オススメ求人情報
児童発達支援/放課後等デイサービスとは
放課後等デイサービスとは、何らかの障がいをもった就学している児童向けのサービスです。学校から帰ってきた後の時間や長期休暇中にサービスを受けることができます。親の事情で見守りができないからという理由だけでなく、自立支援や社会交流への参加を目的として利用されています。障がい者手帳がなくても専門家からの書類があれば同じようにサービスを受けることができます。サービス内容にはプログラムが組まれているところが多いです。音楽や絵画などの創作活動、ボランティアの受け入れや地域活動参加などでの交流や、子どもたちの緊張をほぐす機会の提供が厚生労働省のガイドラインでも推し進められています。さらには、障がいのある子どもを育てる保護者への支援もデイサービス担当者に求められています。子どもを育てるうえでの悩みや、その悩みを解消するための具体的な支援などを行っています。そうして保護者と子ども両方にゆとりを作り、向き合う自信をつけていくのもデイサービス利用の目的です。
求人の条件検索
