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名古屋市瑞穂区は、名古屋市のほぼ中央に位置します。人口は2020年1月時点で約10万7千人となっています。 区の中央部には名古屋市内でも随一の総合運動公園があります。陸上競技場や室内プール場、野球場など、市民・区民の利用に限らず数々のスポーツ大会にて使われています。 区の西部には、工場や事務所、住宅が多いです。南北に堀田通と瑞穂通と言った大きな道路が走っています。間に挟まれた地域には昔から住宅があり、生活の基盤となるスーパーや薬局、保育園や小学校、警察署などが点在しています。区内にある駅には、名古屋鉄道（名鉄）名古屋本線の堀田駅、名古屋市営地下鉄 名城線の総合リハビリセンター駅、瑞穂運動場東駅、新瑞橋（あらたまばし）駅、妙音通駅、堀田駅、桜通線の桜山駅、瑞穂区役所駅、瑞穂運動場西駅、新瑞橋駅があります。そして学校が多く存在し、屈指の文教地区でもあります。名古屋市立大学や名古屋女子大学、愛知県立昭和高等学校などがあります。
介護業界には、現場で働く介護職員のほかに、介護施設や事業所の運営・管理を行い、スタッフをまとめる「施設長」がいます。
職場内におけるトップ＝責任者の役割を果たしており、施設によっては「管理者」「センター長」「所長」など別の呼び方をすることもあります。
施設長は、施設全体の管理を行っています。主に「人材管理」「顧客・業者管理」「経営・運営管理」「労務管理」「行政管理」「収支管理」を担当します。
また、施設の規模や勤務する職場の状況にもよりますが、現場の仕事を手伝うこともあり、施設長は多くの業務を担っています。
この仕事は、現場のスタッフとして働いた経験を生かして施設の管理・運営を行い、理想の介護を実現するための取り組みができます。
責任やプレッシャーが大きく大変な仕事ではあるものの、同時にやりがいも感じられる仕事です。
「より良い介護施設を作りたい」と考える方は、キャリアパスの一つとして候補に入れてみてください。
介護現場における施設長とは、その名の通り介護施設全体を取り仕切る管理職のことを指しています。
「管理者」「センター長」「所長」など、施設によって呼び方に違いはありますが、基本となる仕事内容に大きな違いはありません。
名古屋市内には数多くの求人が存在しており、特に、名古屋市北区、名古屋市中川区、名古屋市名東区あたりの求人が人気です。
尚、代表的な就業先のひとつである特別養護老人ホームは、2014年時点で全国に7,249ヶ所あり、前年と比べて485ヶ所増えています。
愛知県には242ヶ所の施設があり、こちらも17ヶ所増加しています。
施設長に向いている人の特徴として、「スタッフの成長や活躍を喜べる人」が挙げられます。
「組織は人なり」という言葉がありますが、利用者へ適切なケアを提供できるかどうかは、スタッフ次第なのです。
そのため、施設長は、スタッフが成長・活躍できる環境を作っていく必要があります。
例えば、研修などを定期的に行っているか・リーダーやベテラン職員が、新人に教育を行っているか・適材適所の人員配置を行っているかなどが挙げられます。
スタッフが成長すれば、組織自体も成長・発展します。
自身のためにも、組織のためにも、そして一緒に働くスタッフのためにも、スタッフの成長や活躍を心から喜べる人が施設に向いているのです。
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もちろん、福利厚生や年間休日を絞ることも可能です。
