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関西のサービス管理責任者/管理者 求人情報

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【検索条件】
職種:サービス管理責任者/管理者
株式会社Mt. West
大阪市 サービス管理責任者/管理者
経験者優遇 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 年間休日120日以上 完全週休2日制

大阪市東成区|【令和6年2月】新規OPENする就労継続支援B型 事業所でのお仕事|【サービス管理責任者】【正社員】を募集しています|株式会社Mt. Westで働きませんか?オープニングスタッフ募集中!年間休日122日!プライベートも充実できる会社です

株式会社Mt. West オススメ
給与: 月給300,000円

基本給250,000円
職務手当30,000円
資格手当20,000円
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府大阪市東成区東中本3丁目3-14 あいるワークさぽーと

株式会社Mt. West では【オープニングスタッフ】【サービス管理責任者】【正社員】を募集しています

★オープニングスタッフ募集中
★年間休日122日
★土日祝休み
一般社団法人まいらいふ
兵庫 サービス管理責任者/管理者
オススメの求人 未経験歓迎 経験者優遇 中途入社5割以上 車・バイク通勤OK 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 残業月20時間以内

※必見※【サービス管理責任者】【正社員】安心の給与+ボーナス体制!安定した運営団体で待遇面もばっちり!!|兵庫県明石市|一般社団法人まいらいふ

一般社団法人まいらいふ
給与: 月給 375,000円~400,000円

年収 5,000,000円~5,300,000円
(賞与2回含む)
雇用形態: 正社員
勤務地: 兵庫県明石市大久保町谷八木623-1 グランドシャトー西明石104号

一般社団法人まいらいふのおすすめポイント

おすすめポイント
★安心の給与+ボーナス体制★
★安心と安定した運営団体★
サンディアマンテ株式会社
兵庫 サービス管理責任者/管理者
経験者優遇 車・バイク通勤OK 交通費支給 賞与あり

神戸市垂水区|柔軟な勤務でプライベートも充実!【マイカー通勤可能!無料駐車場あり】経験者優遇!サンディアマンテ株式会社が運営する障がい者グループホーム「陽向之家(ひむかのいえ)」ではサービス管理責任者の夜勤スタッフ(アルバイト、パート)を募集中です!

サンディアマンテ株式会社
給与: 日給17,000円~
雇用形態: アルバイト・パート
勤務地: 兵庫県神戸市垂水区塩屋北町1丁目22-1

☆おすすめポイント☆

☆柔軟な勤務でプライベートも充実! ☆
☆これまでの経験や資格を活かせる ☆
☆マイカー通勤可能、無料駐車場あり ☆
株式会社Me・baeru
兵庫 サービス管理責任者/管理者 児童発達支援管理責任者
経験者優遇 研修制度有り 資格取得支援あり 車・バイク通勤OK 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 残業月20時間以内 年間休日120日以上 完全週休2日制 新規OPEN

神戸市垂水区|【サービス管理責任者】【正社員】【新年度スタート応援!/新規オープンの事業所】あなたの力を活かそう!経験を活かせる新規事業所◎完全週休2日制&給与待遇充実♪WEB面接OK!

株式会社Me・baeru
給与: 280,000円~
(前職の給与を保証いたします)

・賞与 年2回(業績に応じる)
・昇給 年1回
・通勤手当 上限30,000円
試用期間3か月・条件変更なし
雇用形態: 正社員
勤務地: 兵庫県神戸市垂水区舞子台6丁目20‐17 ダイエー舞子店2階 兵庫県神戸市垂水区南多聞台5丁目7-5南多聞台医療ビル2F(新事業所)

株式会社Me・baeruのおすすめポイント

おすすめポイント
★新年度スタート応援!新規事業所での勤務も可能★
★完全週休2日制!新しい環境でも安心★
株式会社フォレストケアサービス
大阪市 サービス管理責任者/管理者
経験者優遇 交通費支給 社会保険制度あり 賞与あり 完全週休2日制

大阪市中央区北浜|フォレストケアサービスでは、総合職(管理者候補)を募集しています!デイサービスの成長企業で、リーダーを目指す方、管理者経験者歓迎!給与・待遇充実♪

株式会社フォレストケアサービス
給与: 月給 300,000円 〜 400,000円
試用期間3ヶ月(待遇は変更なし)

給与例
入職5年目 500万円
入職8年目 600万円
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府大阪市中央区北浜2-2-22 北浜中央ビル5階(本社)

株式会社フォレストケアサービス のおすすめポイント

おすすめポイント
☆成長志向の企業でキャリアアップ可能★
☆リーダーシップを発揮★
一般社団法人まいらいふ
兵庫 サービス管理責任者/管理者 児童発達支援管理責任者
オススメの求人 未経験歓迎 経験者優遇 中途入社5割以上 車・バイク通勤OK 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 残業月20時間以内

※必見※【児童発達管理責任者(サービス管理責任者)】【正社員】安心の給与+ボーナス体制!安定した運営団体で待遇面もばっちり!!|兵庫県明石市|一般社団法人まいらいふ

一般社団法人まいらいふ
給与: 月給 375,000円~400,000円

年収 5,000,000円~5,300,000円
(賞与2回含む)
雇用形態: 正社員
勤務地: 兵庫県明石市大久保町谷八木623-1 グランドシャトー西明石104号

一般社団法人まいらいふのおすすめポイント

おすすめポイント
★安心の給与+ボーナス体制★
★安心と安定した運営団体★
株式会社ケアサービス友愛
大阪市 介護職員 施設長 サービス提供責任者 サービス管理責任者/管理者 介護福祉士 児童発達支援管理責任者
オススメの求人 未経験歓迎 経験者優遇 社会保険制度あり 昇給あり

楽しく私たちと一緒に働きませんか?平野区の<サービス提供責任者>のお仕事◎

株式会社ケアサービス友愛 オススメ
給与: 月給:25万~
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府大阪市平野区平野西4丁目2番8号

<サービス提供責任者>のお仕事

平野区にある訪問介護ステーションでのお仕事です☆ご利用者様に明るく元気に対応できる方お待ちしています!

ケアマネジャーの立てた介護プランにしたがって、
株式会社ウィルポート
大阪市 施設長 サービス管理責任者/管理者 児童発達支援管理責任者
オススメの求人 経験者優遇 研修制度有り 資格取得支援あり 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 完全週休2日制 新規OPEN コンソーシアム協力厳選企業

大阪市東成区|【2021年8月New Open】【嬉しい12時~出勤で実働も7h♪】【残業ほぼ無し+日・月休みでプライベートも充実♪】「ウィルポート」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を大募集中☆

株式会社ウィルポート
給与: ◆月給:280,000円~380,000円(※想定年収:3,360,000円~4,560,000円)
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府大阪市東成区大今里1丁目31-17

放課後等デイサービス ウィルポート|児童発達支援管理責任者(正社員)の、給与・勤務時間・休日などについて

《給与》
◆月給:280,000円~380,000円
(※想定年収:3,360,000円~4,560,000円)
株式会社I-Life
大阪府(大阪市以外) ヘルパー 介護職員 生活相談員 施設長 サービス提供責任者 サービス管理責任者/管理者 介護福祉士 生活支援員 職業指導員/就労支援員 児童発達支援管理責任者
研修制度有り 車・バイク通勤OK 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり

大阪府貝塚市|【令和2年12月に新規開設!】【週休2日制!福利厚生も充実しています♪】「飛翔園 貝塚」にて、施設長・サービス提供責任者・介護職員(正社員)を募集中です☆

株式会社I-Life
給与: 【月給】◆施設長:300,000円〜
◆サービス提供責任者:280,000円〜
◆介護職員:180,000円〜

※施設長、サ責は夜勤手当て(4回分)を含む
※介護職員のみ別途夜勤手当有(1回5,000円)
※研修期間3ヵ月有(同条件)
雇用形態: 正社員
勤務地: ◆飛翔園 貝塚 (大阪府貝塚市三ツ松2188-1)

飛翔園 貝塚|施設長・サービス提供責任者・介護職員(正社員)の、給与・勤務時間・休日などについて

《給与》
【月給】
◆施設長:300,000円〜
株式会社セラピット
兵庫 施設長 サービス管理責任者/管理者 児童発達支援管理責任者
経験者優遇 産休・育休取得実績あり 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 完全週休2日制 新規OPEN

株式会社セラピット★神戸市内初の労務監査優良企業◎【児童発達支援管理責任者】の募集◎土・日休み!!

株式会社セラピット オススメ
給与: 月給:22.3万円~25万円以上!
※上記の月給に、固定残業代【45時間分(55,800円~62,600円)】含む
※固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給
※当社の月平均残業時間は10時間以内
※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給

●昇給年1回(4月)
●賞与年2回(6月・12月)
●通勤手当(上限3万円まで)
●資格手当
●退職金制度(勤続5年以上)
雇用形態: 正社員
勤務地: 兵庫県神戸市西区北別府1丁目2-1 アーバンメゾン103号

株式会社セラピットのおすすめポイント

◎気になる充実の待遇

・重症心身障害児(定員5名)の保育所での募集
グルーム株式会社
大阪府(大阪市以外) サービス管理責任者/管理者
未経験歓迎 経験者優遇 車・バイク通勤OK 交通費支給 社会保険制度あり 残業月20時間以内 新規OPEN

大阪府松原市| \新規オープンの就労継続支援B型事業所でのお仕事【高見ノ里から徒歩8分♪】【週3日~】【勤務時間は相談可能】グルーム株式会社 |「サービス管理責任者」(アルバイト・パート)を募集

グルーム株式会社
給与: 時給 1,800円
雇用形態: アルバイト・パート
勤務地: 大阪府松原市高見ノ里5-495

グルーム株式会社 ||オススメポイント!

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[☆ 2024年オープン ☆]
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放課後等デイサービス ぱれっと
大阪市 サービス管理責任者/管理者 保育士 児童指導員 児童発達支援管理責任者
オススメの求人 未経験歓迎 経験者優遇 中途入社5割以上 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 残業月20時間以内

放課後等デイサービス【保育士・児童指導員の正社員募集】子どもの成長に寄り添いながら、あなた自身もいつの間にか成長している素敵な職場です♪

放課後等デイサービス ぱれっと オススメ
給与: 月給 (1)18万円~22万円   (2)25万円以上可

※試用期間あり

昇給あり
交通費支給
資格手当
制服貸与
駅からの送迎あり
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府大阪市城東区放出西1-7-9

放課後等デイサービスについて

放課後等デイサービスとは、平成24年4月に
児童福祉法改正により定められた障害児通所支援の一つです。
グルーム株式会社
大阪府(大阪市以外) サービス管理責任者/管理者
未経験歓迎 経験者優遇 車・バイク通勤OK 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 完全週休2日制 新規OPEN

大阪府松原市| \新規オープンの就労継続支援B型事業所でのお仕事/【経験者歓迎!】【昇給・賞与あり】【週休2日制】【高見ノ里から徒歩8分♪】グルーム株式会社 |「サービス管理責任者兼管理者」(正社員)を募集

グルーム株式会社
給与: 月給 350,000円〜450,000円

試用期間6ヶ月(同条件)
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府松原市高見ノ里5-495

グルーム株式会社 ||オススメポイント!

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[☆ 2024年オープン ☆]
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株式会社アストレ
兵庫 サービス管理責任者/管理者
未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 残業月20時間以内 完全週休2日制 新規OPEN

【新年度スタート応援!あなたの活躍を後押しします!】【未経験・ブランクOK】就労継続支援B型事業所では『サービス管理責任者(正社員)』を募集しています!!「資格はあるけど経験がない方」あなたの理想の働き方を一緒に作りましょう‼

株式会社アストレ オススメ
給与: 月給300,000円 ~ 400,000円

※試用期間は3ヶ月です。
(試用期間を給与変動なし)
雇用形態: 正社員
勤務地: 兵庫県神戸市東灘区

おすすめポイント

◎オープニングメンバー募集中◎
楽しい事業所を一緒に作りませんか?♪
協力し合える仲間がいるので、
株式会社クオリティ
兵庫 ヘルパー 介護職員 生活相談員 施設長 サービス提供責任者 サービス管理責任者/管理者 介護福祉士 生活支援員 職業指導員/就労支援員 児童発達支援管理責任者
未経験歓迎 経験者優遇 研修制度有り 中途入社5割以上 産休・育休取得実績あり 資格取得支援あり 車・バイク通勤OK 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり 残業月20時間以内 完全週休2日制

サービス付高齢者向け住宅 コミュニティ西宮北から【介護スタッフ】の募集◎

株式会社クオリティ オススメ
給与: 【正社員】・サービス提供責任者
 月給22万8000円~

・介護職員
 月給20万3000円~

※一律夜勤手当28,000円含(1回からでも支給)
※介護福祉士、別途資格手当 5,000円支給
【パート】
    常勤 時給1250円~
     (週休2日のシフト制)
    非常勤 時給1050円~
     (時間・曜日など応相談)
    夜勤 1回21000円
    ■介護福祉士はさらに時給UP
    ■正社員登録もあり
    ■交通費支給18000円/月
    ■賞与年2回(5月、11月)
    ■各種社会保険完備
    ■マイカー通勤相談可
雇用形態: 正社員、アルバイト・パート
勤務地: 西宮市生瀬町2-8-7

株式会社クオリティ コミュニティ西宮北のおすすめポイント

・高収入
・主婦・主夫
・未経験OK
株式会社 サポートどれみ
京都 サービス管理責任者/管理者
経験者優遇 研修制度有り 中途入社5割以上 産休・育休取得実績あり 資格取得支援あり 車・バイク通勤OK 交通費支給 社会保険制度あり 残業月20時間以内

京都市南区|【サービス管理責任者】【契約社員】【正社員登用制度あり】◎カフェ型就労支援B型作業所で活躍!☆資格・経験を活かして利用者の自立をサポート♪手当充実!安定の年間休日111日◎まかない付き♪

株式会社 サポートどれみ
給与: 月給230,000~330,000円
雇用形態: 契約社員
勤務地: 京都府京都市東山区本町22丁目516 カントリーベア1階西 就労継続支援B型作業所「カフェスプリング」

株式会社 サポートどれみのおすすめポイント

おすすめポイント
★資格を活かしてキャリアアップ!★
★安心の職場環境&ワークライフバランス◎★
かすみそうホームケア
大阪府(大阪市以外) 介護職員 施設長 サービス提供責任者 サービス管理責任者/管理者 介護福祉士 児童発達支援管理責任者
経験者優遇 研修制度有り 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 賞与あり

障がい者・高齢者の在宅支援|働きやすく高待遇の施設★かすみそうホームケアで【サービス提供責任者(正社員)】を募集!!

かすみそうホームケア
給与: 月給 240,000円~
給与内訳
●基本給 180,000円
●サ責手当 10,000円
●処遇加算手当 50,000円
●サービス件数手当 担当数40件超につき 1件×1000円   
例)担当利用者51件  手当毎月11,000円 年13万2000円収入up
    
●勤続年数手当 
※年1回の個別評価に基づく。詳細下記記載
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府吹田市垂水町1丁目43-3

かすみそうホームケアのおすすめポイント 自信がない方も安心してもらえるような研修制度を設けています。

○勤務に便利な立地
 退社後の買物に便利です。
 近くにスーパー・ドラッグストアがございます
合同会社こども支援プロジェクト
兵庫 施設長 サービス管理責任者/管理者 児童発達支援管理責任者
未経験歓迎 経験者優遇 車・バイク通勤OK 交通費支給 昇給あり 賞与あり

神戸市西区|児童発達支援管理責任者(サビ管)を募集中!合同会社こども支援プロジェクト 児童デイサービス ひよりでのお仕事☆高収入◎好待遇◎働きやすさ◎

合同会社こども支援プロジェクト
給与: 月給25万~30万(経験)昇給年1回(5000円前年度実績)
賞与年2回(2か月分)基本給と処遇改善と分けた計算式でない、まるまる一か月分

平均年収:350万~420万

収入例:女性30代勤務2年
月収26万×12ヵ月+年2回賞与
年収約370万
雇用形態: 正社員
勤務地: 兵庫県神戸市西区玉津町高津橋342 車、バイク通勤可。

児童デイサービスひよりのおすすめポイント

◎交通費支給
◎制服支給
◎車、バイク通勤OK
社会福祉法人 愛生会 あじさいの里ヘルパーステーション大池橋
大阪市 介護職員 施設長 サービス提供責任者 サービス管理責任者/管理者 介護福祉士 児童発達支援管理責任者
オススメの求人 未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 社会保険制度あり 賞与あり 残業月20時間以内

【急募】サービス提供責任者。未経験者歓迎◎

社会福祉法人 愛生会 あじさいの里ヘルパーステーション大池橋 オススメ
給与: 月給:基本給(月額平均)又は時間額170,000円~230,000円
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪府大阪市生野区勝山北3-15-17

お仕事内容◎

訪問介護計画書作成等のヘルパー業務全般、指導等を行っていただきます。

あじさいの里は、生野区の住民や企業の方々の
社会福祉法人ノーマライゼーション協会 みんなのいえ
大阪市 介護職員 施設長 サービス提供責任者 サービス管理責任者/管理者 介護福祉士 児童発達支援管理責任者
オススメの求人 経験者優遇 産休・育休取得実績あり 車・バイク通勤OK 交通費支給 社会保険制度あり 昇給あり 残業月20時間以内 家賃補助(住宅手当)あり

<介護施設管理職候補>夜勤ほとんどナシ♪「淡路駅」より徒歩5分◎

社会福祉法人ノーマライゼーション協会 みんなのいえ
給与: 月給:190,500円~280,000円
雇用形態: 正社員
勤務地: 大阪市東淀川区淡路3-13-17

仕事内容

知的障がい者グループホーム『みんなのいえ』における施設管理業務管理職の補佐現場統括などのお仕事を
お願いいたします。
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80件中、1~20件目を表示中

サービス管理責任者に求められるスキルとしては、まず
組織力とリーダーシップです。

サービス管理責任者は組織内でリーダーシップを発揮し、スタッフや
他の関係者と協力して業務を遂行する能力が求められます。
組織全体を俯瞰し、円滑な運営に貢献することが重要になっていきます。

次にコミュニケーション能力です。

これは、サービス管理責任という職業は、スタッフや利用者さんとの
円滑なコミュニケーションを図る必要があります。
明確で適切な情報伝達や問題解決のスキルが求められていきます。

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