関東の相談支援専門員 求人情報
6件
東京（23区）
生活相談員
ケアマネージャー
相談支援専門員
介護福祉士
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
産休・育休取得実績あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
年間休日120日以上
家賃補助（住宅手当）あり
東京都足立区｜【社会保険完備】【昇給・賞与あり】【年間休日120日】 特別養護老人ホーム中央本町杉の子園にて「介護支援専門員（ケアマネージャー）」(正社員)募集☆
社会福祉法人社会福祉法人杉の子 特別養護老人ホーム中央本町杉の子園
| 給与： |
月給207,000円〜275,400円※給与は資格・経験・能力等を考慮し決定
※試用期間：あり（6ヶ月）同条件
★資格手当て12,000円～15,000円
★地域手当て10,000円
※上記手当て含む
《その他別途支給手当て》
★処遇改善手当て～5,500円
★住宅手当て（最大）23,000円
★扶養手当てあり |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都足立区中央本町4-14-20 |
特別養護老人ホーム中央本町杉の子園にて「介護支援専門員（ケアマネージャー）」(正社員)を募集します☆
ご覧いただきましてありがとうございます。
特別養護老人ホーム中央本町杉の子園は、
東京（23区以外）
生活相談員
ケアマネージャー
相談支援専門員
介護福祉士
無資格OK
新卒・第二新卒歓迎
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
高齢者介護施設のサービススタッフです！未経験歓迎／資格取得支援制度あり／面接1回◎一緒に働きませんか？
株式会社ウェルオフ
| 給与： |
月給20万5000円以上 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都昭島市中神町1174-13 |
仕事内容について
入社後は、当社が運営するデイサービス施設もしくはサービス付き高齢者住宅での介護サービスを
お任せします！
東京（23区以外）
生活相談員
ケアマネージャー
相談支援専門員
介護福祉士
車・バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
賞与あり
車通勤ＯＫ！平成30年新設のキレイな老健で働きませんか？意欲的な方のご応募をお待ちしております！
リハビリパークあきる野
| 給与： |
月給30万円～37万5000円 |
| 雇用形態： |
正社員
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| 勤務地： |
東京都あきる野市渕上1番地 |
仕事内容について
・介護老人福祉施設の入所者のケアプラン作成
・担当者会議の開催
神奈川（横浜市以外）
生活相談員
ケアマネージャー
相談支援専門員
介護福祉士
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
賞与あり
完全週休2日制
神奈川県茅ヶ崎市｜【70歳定年制】【独立開業支援】【スペシャリストとして長く働ける環境です☆】有限会社ニッショウケアサービス｜「ケアマネジャー」(正社員)募集！
有限会社ニッショウケアサービス
| 給与： |
【月給】24.5万円〜29.2万円
＜試用期間あり＞ 6ヶ月 / 月給 245,900円 〜 292,900円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県茅ヶ崎市本村4-19-48 |
有限会社ニッショウケアサービスにて「ケアマネジャー」(正社員)を募集します☆
神奈川県 茅ヶ崎市の「有限会社 ニッショウケアサービス」です。
ただ今当施設にて「ケアマネジャー」(正社員)を募集しています！
東京（23区）
ヘルパー
介護職員
生活相談員
ケアマネージャー
施設長
相談支援専門員
介護福祉士
生活支援員
職業指導員/就労支援員
交通費支給
社会保険制度あり
賞与あり
定着率の高いアットホームな施設で一緒に働きませんか？
介護老人保健施設フォレスト西早稲田
| 給与： |
月給：225,000円 〜 243,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都新宿区西早稲田3丁目27番22号 |
仕事内容について
介護老人保険施設にご入所されている方の介護をしていただきます。
＊入所90名、
東京（23区）
生活相談員
ケアマネージャー
相談支援専門員
介護福祉士
未経験歓迎
交通費支給
社会保険制度あり
賞与あり
GOOD DESIGN賞2019をダブル受賞！介護の働き方改革進行中です！
ツクイ大田久が原
| 給与： |
月給19万7000円～ |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都大田区久が原２丁目２５－２６ |
仕事内容について
介護を必要とする方が普通の生活を送れるようにサポートをお願いします。
着替えや食事、入浴、排泄の介助など、
一人ひとりに合わせたケアや、
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相談支援専門員のオススメ求人情報
相談支援員の主な業務内容としては、利用者さんや
そのご家族からの相談に対応し、彼らの日常生活や社会参加に関する
問題や課題について話を聞きます。
利用者さんの意見や希望を尊重し、彼らのニーズに適した支援方法を
提案します。
また、利用者さんが必要とするサービスやリソースを提案し、地域
の社会資源や関連機関との連携を促進します。
就労支援、教育支援、住居支援、医療・精神保健支援など、利用者さんが利益を得られるプログラム
やサービスを紹介します。
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