関東の児童発達支援管理責任者 求人情報
89件
埼玉
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
経験者優遇
自転車通勤OK
バイク通勤OK
車通勤OK
昇給あり
賞与あり
社会保険制度あり
交通費支給
研修制度有り
産休・育休取得実績あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
埼玉県越谷市｜【経験者募集！】【ブランクもOK◎】【学歴不問】【社会保険完備】【賞与・昇給あり】【日曜定休/月9日休み/その他休暇制度充実☆】【子ども一人ひとりと丁寧に向き合える環境】株式会社 To Do Care｜『児童発達支援管理責任者』（正社員）を募集しています！
株式会社 To Do Care
| 給与： |
月給 320,000円〜 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県越谷市北越谷2-17-19 |
株式会社 To Do Care｜『児童発達支援管理責任者』（正社員）を募集しています！
株式会社 To Do Careは、
埼玉県越谷市にて
児童発達支援 子どもデイサービス「いるか」（多機能）
埼玉
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
社会保険制度あり
交通費支給
研修制度有り
残業月20時間以内
完全週休2日制
埼玉県朝霞市｜【経験によりお給料は考慮します♪】【月給30.0万円〜】【完全週休2日制】【研修制度充実◎】放課後等デイサービス ウィズ・ユー朝霞本町｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集
放課後等ディサービス ウィズ・ユー朝霞本町
| 給与： |
月給300,000円～ |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県朝霞市本町1-12 |
放課後等デイサービス ウィズ・ユー朝霞本町｜新規オープンにつき☆「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております！
「放課後等デイサービス ウィズ・ユー 朝霞本町」は、
2023年12月にオープンした放課後等デイサービスです♪
新しい綺麗な事業所で一緒に働きませんか？(^^)
横浜市
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
オープニングスタッフ
昇給あり
賞与あり
社会保険制度あり
交通費支給
研修制度有り
資格取得支援あり
年間休日120日以上
完全週休2日制
神奈川県横浜市｜【児童発達支援管理責任者】【正社員】【2026年4月新規OPEN！bloom 横浜西口｜児童発達支援施設】立ち上げメンバー募集☆実務未経験OK・管理者兼務なしで支援に集中！持ち帰り業務なし◎完全週休2日制＆年休120日程度☆横浜駅徒歩7分で通勤ラクラク♪子ども一人ひとりに丁寧に向き合える環境！
株式会社ビーフィニティ
| 給与： |
月給 330,000円 ～ 440,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-35-11 |
株式会社ビーフィニティのおすすめポイント
おすすめポイント
★オープニングメンバーとして施設づくりに深く関われる★
★管理責任者としての実務経験がなくても挑戦可能★
横浜市
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
オープニングスタッフ
昇給あり
社会保険制度あり
交通費支給
産休・育休取得実績あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
オープニングスタッフ募集中！＊2026年8月OPEN予定＊【あなたの経験が活かせるお仕事】【ブランクも歓迎！】【昇給あり】【週休二日制/年間休日120日】放課後等デイサービス ポレポレ本牧店｜『児童発達支援管理責任者』（正社員）
放課後等デイサービス ポレポレ本牧店
| 給与： |
月給 400,000円～ |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県横浜市中区本牧町1 |
放課後等デイサービス ポレポレ本牧店｜『児童発達支援管理責任者』（正社員）を募集しています！
放課後等デイサービス ポレポレ本牧店は、
神奈川県横浜市中区本牧町にて
2026年8月に新規オープン予定の
埼玉
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
資格取得支援あり
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
オープニングスタッフ
埼玉県熊谷市｜☆2024年9月OPEN☆【定員10名規模の放課後等デイサービス】【未経験・ブランクもOK！】【昇給・賞与あり◎】【完全週休2日制】放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集☆
放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷
| 給与： |
月給330,000円〜400,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県熊谷市肥塚697-3 エコーズビル1階 |
放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております！
「放課後等デイサービス ウィズ・ユー埼玉熊谷」は、
2024年9月にオープン予定の放課後等デイサービスです♪
新しい綺麗な事業所で一緒に働きませんか？(^^)
千葉
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
千葉県船橋市｜【子ども好き！音楽好き！大歓迎☆】【月給24万円 ～ 40万円】【昇給・賞与あり♪】【無理なく働いていただける環境を整えます♪】放課後等デイサービス ウィズ・ユー 船橋芝山5｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集
ウィズ・ユー船橋芝山5
| 給与： |
月給250,000円〜400,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
千葉県船橋市芝山5-44-1 芝山フォーレスト2階 |
放課後等デイサービス ウィズ・ユー 船橋芝山5｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております！
「放課後等デイサービス ウィズ・ユー 船橋芝山5」は、
2022年2月にオープンしました放課後等デイサービスです♪
新しい綺麗な事業所で一緒に働きませんか？(^^)
東京（23区）
保育士
児童指導員
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
東京都江東区｜【経験者大歓迎♪】・【未経験・ブランクもOK！！】【昇給・賞与あり♪】【社会保険完備】【完全週休2日制！】てらぴぁぽけっと住吉駅前教室｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を大大募集中☆
パイオニア企画株式会社
| 給与： |
月給340,000円～ |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都江東区住吉2-16-7 住吉コートクハイム2F |
てらぴぁぽけっと住吉駅前教室｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します！
てらぴぁぽけっと住吉駅前教室は、
0歳から小学校入学までの子どもたちを対象として、
小集団と個別の療育を組み合わせた療育支援を行っています。
東京（23区以外）
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
オープニングスタッフ
東京都府中市｜＊新規オープンの児童発達支援施設でのお仕事＊【経験者歓迎！】【ブランクもOK◎】【各種社会保険完備】【土・日・祝お休みの完全週休二日制】【子どもたちの療育に関わるやり甲斐あるお仕事】株式会社ウェルチャー｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
株式会社ウェルチャー
| 給与： |
月給360,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都府中市八幡町2-4-17共栄ビル1F |
株式会社ウェルチャー｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆
株式会社ウェルチャーは、
東京都で福祉事業を行っております。
東京（23区以外）
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
東京都西東京市｜【有資格者募集！】【月給 235,000円〜300,000円】【賞与2ヶ月以上！】【働きやすい環境☆】NPO法人ハンディキャップサポートすまいるウイズ りぼんU｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
NPO法人ハンディキャップサポートすまいるウイズ
| 給与： |
月給 235,000円〜300,000円
（給与内訳）
・基本給 210,000円〜250,000円
・固定残業代あり 25,000円〜50,000円
時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、
15〜20時間超過分は追加で支給 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都西東京市柳沢6-4-3-106 |
NPO法人ハンディキャップサポートすまいるウイズ りぼんU｜仕事内容について
･*:.｡. .｡.:*･゜ﾟ･* ･*:.｡. .｡.:*･゜ﾟ･* ･*:.｡. .｡.:*･゜ﾟ･* ･*:.｡. .｡.:*･゜ﾟ
《職種》
横浜市
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
オープニングスタッフ
横浜市緑区｜【新規OPEN】【月給30.0万円〜40.0万円】【完全週休2日制】【研修制度充実◎】放課後等デイサービス ウィズ・ユー中山｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集
放課後等デイサービス ウィズ・ユー中山
| 給与： |
月給300,000円〜400,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県横浜市緑区中山4-28-30 |
放課後等デイサービス ウィズ・ユー中山｜新規オープンにつき☆「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております！
「放課後等デイサービス ウィズ・ユー 中山」は、
2023年8月オープン予定の放課後等デイサービスです♪
新しい綺麗な事業所で一緒に働きませんか？(^^)
横浜市
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
資格取得支援あり
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
完全週休2日制
横浜市青葉区｜（株式会社 シャイン）まぁむーるは【児童発達管理責任者】【正社員】を募集しています！児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事★経験者・有資格者歓迎★
キャトル株式会社
| 給与： |
月給260,000円〜370,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県横浜市青葉区桂台2-30-14 |
まぁむーる のおすすめポイント
横浜市青葉区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。
それぞれのご利用時間内で、日替わりの支援プログラム
を実施しています。
東京（23区）
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
交通費支給
社会保険制度あり
墨田区｜児童発達支援スクール｜コペルプラス スカイツリー駅前教室 【 児童発達支援管理責任者 】として働いていただける方を募集しています！
コペルプラス スカイツリー駅前教室
| 給与： |
月給 330,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都墨田区東駒形4-23-2 |
コペルプラス スカイツリー駅前教室 のおすすめポイント
＜待遇＞
◆雇用保険
◆労災保険
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
産休・育休取得実績あり
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
オープニングスタッフ
神奈川県川崎市｜≪2024年2月オープン予定！≫【実務未経験・ブランクありもOK】【研修制度・資格取得支援制度あり】【残業ほぼなし】【土日祝休みの完全週休2日制】【年間休日125日以上】｜児童発達支援・放課後等デイサービス フィーカにて、児童発達支援管理責任者(正社員)を募集中☆
株式会社ピュット
| 給与： |
月給300,000円〜400,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県川崎市宮前区宮崎6-8-9-101 |
≪2024年2月オープン予定！≫児童発達支援・放課後等デイサービス フィーカのおすすめ3選☆
≪2024年2月オープン予定！≫
【児童発達支援・放課後等デイサービス フィーカのおすすめ3選】
東京（23区以外）
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
東京都青梅市｜【40代・50代活躍中☆】【未経験・ブランクもOK◎】【月給 23.3万円〜32.8万円】【社会保険完備】【残業ほぼなし♪完全週休2日◎】児童発達支援事業所 あどおん｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集中☆
特定非営利活動法人MultiPride
| 給与： |
月給233,000円〜328,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都青梅市新町4-6-22 ユニバーシティ101 |
児童発達支援事業所 あどおん｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します！
特定非営利活動法人MultiPrideが運営する、
東京都青梅市の児童発達支援事業所 あどおんです。
横浜市
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
オープニングスタッフ
横浜市西区｜≪2024年4月オープン予定≫【ブランクありもOK！】【研修制度・資格取得支援制度あり】【残業ほぼなし】【土日休みの週休2日制】【年間休日130日】｜児童発達支援・放課後等デイサービス エブリイにて、児童発達支援管理責任者(正社員)を募集中☆
株式会社ぐっぴー
| 給与： |
月給350,000円〜 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県横浜市西区久保町21 郡山ビル2階 |
児童発達支援・放課後等デイサービス エブリイのおすすめ3選☆
【児童発達支援・放課後等デイサービス エブリイのおすすめ3選】
①2024年4月オープン予定！
②研修制度・資格取得支援制度あり！
千葉
施設長
サービス管理責任者
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
千葉市緑区｜【実務未経験・ブランクのある方もOK！】【残業ほぼ無し＋週休2日制でプライベートも充実できる環境です♪】「てあてるの芽 あすみが丘」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を大募集中☆
株式会社テアテル
| 給与： |
月給280,000円〜 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
千葉県千葉市緑区あすみが丘 |
てあてるの芽 あすみが丘｜児童発達支援管理責任者(正社員)の、給与・勤務時間・休日などについて
≪給与≫
◆月給：280,000円～
千葉
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
オープニングスタッフ
千葉県佐倉市｜☆2023年12月新規OPEN☆【月給35.0万円〜】【完全週休2日制】【研修制度充実◎】放課後等デイサービス ウィズ・ユー ユーカリが丘｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集
放課後等デイサービス ウィズ・ユー ユーカリが丘
| 給与： |
月給350,000円〜 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
千葉県佐倉市上志津1096-6 事務所2階 |
放課後等デイサービス ウィズ・ユー ユーカリが丘｜新規オープンにつき☆「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております！
「放課後等デイサービス ウィズ・ユー ユーカリが丘」は、
2023年12月にオープン予定の放課後等デイサービスです♪
新しい綺麗な事業所で一緒に働きませんか？(^^)
埼玉
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
埼玉県熊谷市｜【実務経験が浅い方・ブランクのある方も歓迎！】【働きやすい環境を整えてお待ちしております♪】「一般社団法人ラグラス」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を大募集中☆
一般社団法人ラグラス
| 給与： |
月給250,000円〜350,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県熊谷市上中条804 |
「一般社団法人ラグラス」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を募集しております！
「一般社団法人ラグラス」は、埼玉県熊谷市にある
児童発達支援・放課後等デイサービスの施設です。
埼玉
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
経験者優遇
研修制度有り
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
資格取得支援あり
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
オープニングスタッフ
さいたま市見沼区｜☆2022年4月オープン予定☆【経験者歓迎！】【ブランクOK◎】【月給35万～45万】株式会社Y &Kプラス｜児童発達支援事業・放課後等デイサービス「デイジー」「児童発達管理責任者」(正社員)募集☆
児童発達支援事業・放課後等デイサービスデイジー
| 給与： |
月給350,000円〜450,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
埼玉県さいたま市見沼区風渡野430-27 1Ｆ |
児童発達支援事業・放課後等デイサービス「デイジー」｜「児童発達管理責任者」(正社員)を募集します☆
ご覧いただきましてありがとうございます！
2022年4月オープン予定の
東京（23区）
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
未経験歓迎
経験者優遇
中途入社5割以上
オープニングスタッフ
昇給あり
賞与あり
社会保険制度あり
交通費支給
研修制度有り
資格取得支援あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
東京都目黒区｜【経験者歓迎！】【月給 28万円〜34万円】【研修制度あり】株式会社グローバルキズナ｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集！
株式会社グローバルキズナ
| 給与： |
月給 280,000円 〜 340,000円
試用期間あり(1ヶ月)
試用期間中の労働条件 同条件
昇給あり
賞与あり(会社業績による)
交通費支給 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
東京都目黒区大岡山1-29-33-1F |
株式会社グローバルキズナ｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆
東京都墨田区の株式会社グローバルキズナは、
障害者グループホームを運営しています。
89件中、1～20件目を表示中
児童発達支援管理責任者のオススメ求人情報
児童発達支援管理責任者は、2012年4月の児童福祉法改正の際に誕生しました。
児童発達支援施設には1名以上の配置が義務付けられており、施設のリーダーとして役割を担っています。
主な仕事は、個別支援計画の作成、利用児童・保護者への相談援助、スタッフへの助言・指導などです。
児童発達支援施設は年々増加しており、それに伴って児発管の需要も増加し続けています。
放課後等デイサービス事業・児童発達支援事業・保育所等訪問支援事業の合算で見ると、2012年に2,629名だった従事者数は、2016年には10,389名まで拡大しており、この4年間で7,760名も増えているのです。
今後も施設の需要は高まることが予想されているため、将来性のある仕事の一つといえます。
児童発達支援管理責任者
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