神奈川(横浜市以外)の児童発達支援管理責任者 求人情報
12件
神奈川(横浜市以外)の児童発達支援管理責任者の求人は12件を募集中。
特に人気のエリアは藤沢市、川崎市宮前区、相模原市中央区です。
また、児童発達支援管理責任者では児童発達支援/放課後等デイサービスの施設が人気です。
その中でも、交通費支給、社会保険制度あり、経験者優遇の求人を多く掲載しています。
あなたの希望に合った児童発達支援管理責任者の正社員、アルバイト/パート、契約社員、業務委託などのお仕事を探すことができます。
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
交通費支給
昇給あり
年間休日120日以上
完全週休2日制
オープニングスタッフ
平塚市|《令和5年4月オープン予定》Granny平塚は【児童発達支援管理責任者】【正社員】【オープニングスタッフ】を募集しています!重症心身障害児に 特化の新しい放課後等デイサービス《超小規模(定員5名)》でのお仕事です◎
合同会社ウォームハンズ
| 給与: |
月給 300,000円~ |
| 雇用形態: |
正社員
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| 勤務地: |
神奈川県平塚市徳延657-1
岩崎コーポラス2 102号
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合同会社ウォームハンズ のおすすめポイント
Granny平塚は令和5年4月オープン予定!
重症心身障害児に 特化の新しい放課後等
デイサービスです◎
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
相模原市南区|あっぷるⅡ(学習支援式)で【正社員】【児童発達支援管理責任者】として働きませんか?<仕事もプライベートも充実させたい方におすすめ><年間休日120日以上><定員10名の放課後等デイサービスでのお仕事>
特定非営利活動法人創力UP
| 給与: |
月給250,000円~300,000円 |
| 雇用形態: |
正社員
|
| 勤務地: |
神奈川県相模原市南区相模台7-18-7 和田ビル2階 |
あっぷるⅡ(学習支援式) のおすすめポイント
あっぷるⅡ(学習支援式)は平成30年4月1日に
オープンした放課後等デイサービスです。
障がいを持つ子どもを対象に学校外での集団生活
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
経験者優遇
研修制度有り
中途入社5割以上
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
オープニングスタッフ
神奈川県大和市|【新規OPEN】【月給27万以上】【完全週休2日制】【年間休日109日】「放課後等デイサービス ウィズ・ユー高座渋谷」児童発達支援管理責任者(正社員)を募集
放課後等デイサービス ウィズ・ユー高座渋谷
| 給与: |
月給 270,000円〜310,000円 |
| 雇用形態: |
正社員
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| 勤務地: |
神奈川県大和市渋谷5‐24‐4 柴ビル2F |
新規オープンにつき☆|「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集しております!
「放課後等デイサービス ウィズ・ユー 高座渋谷」は、
2022年6月にオープン予定の放課後等デイサービスです♪
新しい綺麗な事業所で一緒に働きませんか?(^^)
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
新卒・第二新卒歓迎
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
オープニングスタッフ
神奈川県相模原市|\\ *やどり木2号店として2025年4月OPEN*//【実務経験不問!】【経験者・ブランク歓迎!】【昇給・賞与あり】【年間休日120日以上!】放課後等デイサービス やどり木 光が丘店|『児童発達支援管理責任者』(正社員)を募集しています!
放課後等デイサービス やどり木 光が丘店
| 給与: |
月給 330,000円 〜 400,000円
試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
固定残業代なし |
| 雇用形態: |
正社員
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| 勤務地: |
神奈川県相模原市中央区光が丘1-16-8 |
放課後等デイサービス やどり木 光が丘店|『児童発達支援管理責任者』(正社員)を募集しています!
やどり木は、神奈川県相模原市の
児童発達支援・放課後等デイサービスです。
すらら、すてむボックスを使用したプログラミング、
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
藤沢市、茅ヶ崎市、横浜市泉区|【未経験大歓迎!】【月給30万円~32万円】【昇給・賞与あり】【土日休み♪】【子ども達の療育に関わるやりがいあるお仕事】株式会社フューチャーサポートのびの木 |「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
株式会社フューチャーサポート
| 給与: |
月給30万円~32万円
交通費一部支給(上限20,000円/月)
試用期間3か月給与変動なし 30万円(15時間分の残業代含む)
職務手当5万円込
入社祝い金 30万円支給 |
| 雇用形態: |
正社員
|
| 勤務地: |
神奈川県藤沢市善行1-10-17 第2ファミールマンション1階
神奈川県茅ケ崎市西久保1533-6 西久保テナント2F
神奈川県横浜市泉区下飯田町744-1 SSハイツ101 |
株式会社フューチャーサポートのびの木 |「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆
児童発達支援・放課後等デイサービス のびの木 は、
発達障がいのある子供を運動で根気良くサポートする療育施設です。
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
産休・育休取得実績あり
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
神奈川県川崎市|☆子どもたちの療育に関わるやりがいあるお仕事です☆【経験者募集!】【月給 27.0万円〜32.0万円】【昇給・賞与あり】エピカ株式会社(Epica, Co.ltd)こぱんはうすさくら宮前教室|「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
エピカ株式会社
| 給与: |
月給270,000円〜320,000円 |
| 雇用形態: |
正社員
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| 勤務地: |
神奈川県川崎市宮前区野川本町1-5-33 中里ビル102 |
エピカ株式会社(Epica, Co.ltd)こぱんはうすさくら宮前教室|「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆
エピカ株式会社(Epica, Co.ltd)が運営する、
こぱんはうすさくら宮前教室は、
神奈川県川崎市の児童発達支援・放課後等デイサービスです。
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
藤沢市、茅ヶ崎市|【未経験大歓迎!】【月給30万円~32万円】【昇給・賞与あり】【土日休み♪】【子ども達の療育に関わるやりがいあるお仕事】株式会社フューチャーサポートのびの木 |「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
株式会社フューチャーサポート
| 給与: |
月給30万円~32万円
交通費一部支給(上限20,000円/月)
試用期間3か月給与変動なし 30万円(15時間分の残業代含む)
職務手当5万円込
入社祝い金 30万円支給 |
| 雇用形態: |
正社員
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| 勤務地: |
神奈川県藤沢市善行1-10-17 第2ファミールマンション1階
神奈川県茅ケ崎市西久保1533-6 西久保テナント2F
神奈川県横浜市泉区下飯田町744-1 SSハイツ101 |
株式会社フューチャーサポートのびの木 |「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆
児童発達支援・放課後等デイサービス のびの木 は、
発達障がいのある子供を運動で根気良くサポートする療育施設です。
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
藤沢市、茅ヶ崎市、横浜市泉区|【未経験大歓迎!】【月給30万円~32万円】【昇給・賞与あり】【土日休み♪】【子ども達の療育に関わるやりがいあるお仕事】株式会社フューチャーサポートのびの木 |「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
株式会社フューチャーサポート
| 給与: |
月給30万円~32万円
交通費一部支給(上限20,000円/月)
試用期間3か月給与変動なし 30万円(15時間分の残業代含む)
職務手当5万円込
入社祝い金 30万円支給 |
| 雇用形態: |
正社員
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| 勤務地: |
神奈川県藤沢市善行1-10-17 第2ファミールマンション1階
神奈川県茅ケ崎市西久保1533-6 西久保テナント2F
神奈川県横浜市泉区下飯田町744-1 SSハイツ101 |
株式会社フューチャーサポートのびの木 |「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆
児童発達支援・放課後等デイサービス のびの木 は、
発達障がいのある子供を運動で根気良くサポートする療育施設です。
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
産休・育休取得実績あり
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
オープニングスタッフ
神奈川県川崎市|≪2024年2月オープン予定!≫【実務未経験・ブランクありもOK】【研修制度・資格取得支援制度あり】【残業ほぼなし】【土日祝休みの完全週休2日制】【年間休日125日以上】|児童発達支援・放課後等デイサービス フィーカにて、児童発達支援管理責任者(正社員)を募集中☆
株式会社ピュット
| 給与: |
月給300,000円〜400,000円 |
| 雇用形態: |
正社員
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| 勤務地: |
神奈川県川崎市宮前区宮崎6-8-9-101 |
≪2024年2月オープン予定!≫児童発達支援・放課後等デイサービス フィーカのおすすめ3選☆
≪2024年2月オープン予定!≫
【児童発達支援・放課後等デイサービス フィーカのおすすめ3選】
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
オープニングスタッフ
神奈川県鎌倉市|☆2022年7月1日オープン☆【未経験・ブランクも歓迎!】【月給 28万円~】株式会社あおば|児童発達支援・放課後等デイサービスゆい「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
株式会社あおば
| 給与: |
月給 280,000円〜 |
| 雇用形態: |
正社員
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| 勤務地: |
神奈川県鎌倉市小袋谷1-9-3 大船Rビル3F |
株式会社あおば|児童発達支援・放課後等デイサービスゆい「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆
<<募集職種>>
児童発達支援管理責任者(正社員)
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
完全週休2日制
神奈川県相模原市|【経験者歓迎!】【週休二日制 /年間休日 113日】【あなたの資格を活かせるお仕事】放課後等デイサービス おはな|「児童発達管理責任者」(正社員)募集☆
特定非営利活動法人おはな
| 給与: |
月給225,000円〜290,000円 |
| 雇用形態: |
正社員
|
| 勤務地: |
神奈川県相模原市中央区陽光台4丁目36-12 1F |
放課後等デイサービス おはなまう|「児童発達管理責任者」(正社員)を募集します☆
初めまして!
ご覧いただきましてありがとうございます。
神奈川(横浜市以外)
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
年間休日120日以上
完全週休2日制
オープニングスタッフ
小田原市|放課後等デイサービスでのお仕事★オープニングスタッフ募集中★【 児童発達支援管理責任者】【正社員】を募集しています! 【年間休日 120日】《株式会社マカナ で働きませんか?》
株式会社マカナ
| 給与: |
月給 280,000円〜350,000円 |
| 雇用形態: |
正社員
|
| 勤務地: |
神奈川県小田原市鬼柳19-1 |
株式会社マカナ のおすすめポイント
株式会社マカナは小田原市に
放課後等デイサービスを新規オープンする予定です。
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児童発達支援管理責任者のオススメ求人情報
神奈川県横浜市以外のエリア情報
横浜市外の紹介。
神奈川県内には33の市町村があり、19の市と13の町、村は清川村の1つあり、地域により特色が違います。東部の横浜市と川崎市は東京湾に面しており、工業や商業の中心地となっています。また、県の西部は小田原市を中心として南足柄までを指し、藤沢市、大和市、相模原市などが含まれることもあります。特徴としては足柄下群を中心とした箱根山と山下に広がる秦野盆地や足柄平野周辺に街があるため、箱根温泉や湯河原温泉などの温泉地や大規模な公園などの自然を生かしたスポットが多く見られます。県中央部は相模原市や海老名市のある地域を指し、平坦な地形を活かした工業地や住宅街が広がっており、自然公園や学生街も多い地域となっています。県南部は、海沿いの茅ヶ崎市や藤沢市、鎌倉幕府の置かれていた鎌倉市や横須賀市のある三浦半島などから形成されています。湘南と呼ばれる地域を有しているため、サーフィンやマリンスポーツ、海水浴などレジャーの中心地として人々が集まる地域となっています。また、鎌倉市を中心に多くの史跡の残る歴史的な趣きや、横須賀市の横須賀海軍施設を始めとした軍施設がある軍都であったという特徴も持ち合わせています。
児童発達支援管理責任者は、2012年4月の児童福祉法改正の際に誕生しました。
児童発達支援施設には1名以上の配置が義務付けられており、施設のリーダーとして役割を担っています。
主な仕事は、個別支援計画の作成、利用児童・保護者への相談援助、スタッフへの助言・指導などです。
児童発達支援施設は年々増加しており、それに伴って児発管の需要も増加し続けています。
放課後等デイサービス事業・児童発達支援事業・保育所等訪問支援事業の合算で見ると、2012年に2,629名だった従事者数は、2016年には10,389名まで拡大しており、この4年間で7,760名も増えているのです。
今後も施設の需要は高まることが予想されているため、将来性のある仕事の一つといえます。
神奈川県には数多くの児童福祉施設が存在します。この児童福祉施設には児童発達支援管理責任者の配置が義務付けられており、多くの施設での活躍が期待できます。
児童発達支援管理責任者は、障害福祉施設においてのリーダー的存在です。「個別支援計画書」の作成をしたり、保護者への相談支援やスタッフの教育などを行います。
児発管になるために性別は関係なく、女性でも男性でも要件を満たせば児発管として働くことができます。ただし、子どもと接する機会が多い仕事であることから、女性の割合が多い仕事ではあります(もちろん、男性が活躍できない訳ではありません)。
性別や年齢に関係なく応募することはできますので、児発管の仕事に関心がある方は、要件を満たした上で求人に応募してみて下さい。
医療・介護・福祉・保育bizでは、児童発達支援管理責任者の求人が多数掲載されています。自分のこだわりに合わせて、福利厚生や年間休日を絞ることも可能です。
ご自身の希望に合わせた条件で、より多くのお仕事を探し、自分に合った就職先を見つけてみて下さい。