神奈川（横浜市以外）の児童発達支援管理責任者 求人情報
10件
神奈川（横浜市以外）の児童発達支援管理責任者の求人は10件を募集中。
特に人気のエリアは大和市、座間市、川崎市多摩区です。
また、児童発達支援管理責任者では児童発達支援/放課後等デイサービスの施設が人気です。
その中でも、社会保険制度あり、交通費支給、経験者優遇の求人を多く掲載しています。
あなたの希望に合った児童発達支援管理責任者の正社員、アルバイト/パート、契約社員、業務委託などのお仕事を探すことができます。
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
オススメの求人
未経験歓迎
経験者優遇
車・バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
神奈川県大和市｜☆賞与年４回のレア求人☆【マイカー通勤OK！駐車場完備！】【賞与年4回支給】【残業少なめ】【完全週休２日制＋年間休日120日以上で、プライベートも大切にできる環境です♪】｜「放課後等デイサービス ポポン家」にて、《児童発達支援管理責任者(正社員)》を募集中☆
株式会社 育成会
| 給与： |
月給 290,000円〜350,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県大和市上和田2412-2-11-108 |
☆ おすすめポイント ☆
☆ マイカー通勤OK ☆
☆ 賞与は年4回！充実の待遇 ☆
☆ プライベートと両立が可能 ☆
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
資格取得支援あり
車・バイク通勤OK
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
神奈川県綾瀬市｜☆11月に新規オープン☆【勤務時間応相談】【プライベートの時間も充実◎】【子育て中の方大歓迎♪】【将来は経営にも挑戦できる！】「放課後等デイサービス ぽこぽこ」児童発達支援管理責任者(正社員)を募集中☆
いろは株式会社
| 給与： |
月給
300,000円〜410,000円
・経験等を考慮します
内訳
・基本給
260,000円～350,000円
・資格手当
30,000円～50,000円
・その他手当
10,000円
別途
・残業代あり
・昇給あり
・賞与あり(業績による)
試用期間3ヶ月あり(条件同じ) |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県綾瀬市大上6丁目1-7 |
☆おすすめポイント☆
①あなたの思いや意見が尊重される環境
②勤務時間が短め
③子育て中の方を大歓迎
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
川崎市高津区｜【週休二日制！残業ほぼなしでプライベートも充実可能】【資格を活かして働ける‼】【実務未経験OK‼】株式会社PROGRESSが運営する児童発達支援事業所「ステラプレナ」では、現在 児童発達支援管理責任者（正社員）を募集中です☆
株式会社PROGRESS
| 給与： |
月収
300,000円～450,000円
試用期間あり 6ヶ月
（試用期間中 285,000円～380,000円） |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県川崎市溝口2-13-8
第７マルテイビル２０１ |
☆おすすめポイント☆
☆プライベートも充実 ☆
☆高水準の給与 ☆
☆やりがいを感じられる ☆
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
完全週休2日制
川崎市多摩区｜【完全週休二日制！残業ほぼなしでプライベートも充実可能】【資格を活かして働ける‼】【実務未経験OK‼】株式会社PROGRESSが運営する児童発達支援事業所「ステラ」では、現在 児童発達支援管理責任者（正社員）を募集中です☆
株式会社PROGRESS
| 給与： |
月収
300,000円～450,000円
試用期間あり 6ヶ月
（試用期間中 285,000円～380,000円） |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県川崎市多摩区中野島4-16-13 菅野ビル１F |
☆おすすめポイント☆
☆プライベートも充実 ☆
☆高水準の給与 ☆
☆やりがいを感じられる ☆
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
研修制度有り
産休・育休取得実績あり
資格取得支援あり
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
年間休日120日以上
完全週休2日制
家賃補助（住宅手当）あり
神奈川県川崎市｜☆子どもたちの療育に関わるやりがいあるお仕事です☆【リモートワーク可◎】【経験者募集！】【月給 274,000円〜338,400円】【昇給・賞与あり】エピカ株式会社 こぱんはうすさくら新川崎教室｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)募集☆
エピカ株式会社 こぱんはうすさくら新川崎教室
| 給与： |
月給 274,000円 〜 338,400円
試用期間 6ヶ月（労働条件の変更なし）
給与には固定残業代20,000円（9時間分）を含みます
基本給180,000～195,000円
児発管手当65,000円
処遇改善特例手当9,000円
普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方は5,000円手当支給 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県川崎市幸区下平間113 しらゆきビル２階 |
エピカ株式会社 こぱんはうすさくら新川崎教室｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆
エピカ株式会社が運営する、
こぱんはうすさくら新川崎教室は、
神奈川県川崎市の児童発達支援・放課後等デイサービスです。
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
交通費支給
昇給あり
賞与あり
年間休日120日以上
完全週休2日制
株式会社キャレオス 夢門塾相模大野 【児童発達支援管理責任者】として働いていただけるスタッフを募集しています！ 年間休日120日！
夢門塾相模大野
| 給与： |
月給 270,000円〜300,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県相模原市南区上鶴間6-30-9 プラザ東1階Ｃ号室 |
株式会社キャレオス 夢門塾相模大野 のおすすめポイント
＜待遇＞
・雇用保険
・労災保険
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
座間市｜放課後等デイサービス ファミリー・キッズ座間3 【児童発達支援管理責任者兼管理者】として働いていただけるスタッフを募集しています！
株式会社ベストライフジャパン
| 給与： |
月給28万円～32万円＋処遇改善手当 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県座間市栗原中央6-1-57（勤務地） |
株式会社ベストライフジャパンのおすすめポイント
<待遇>
・昇給
・賞与年2回
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
未経験歓迎
経験者優遇
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
残業月20時間以内
新規OPEN
神奈川県横須賀市｜【実務未経験・ブランクもOK！】【残業なし】【週休2日制＋年間休日110日で、プライベートも大切にしていただける環境です♪】「すまいるｆａｃｔｏｒｙ」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を大募集中☆
株式会社 ＨＫｆａｃｔｏｒｙ
| 給与： |
月給 280,000円〜300,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県横須賀市根岸町5-16-3 1階 |
「すまいるｆａｃｔｏｒｙ」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を募集しております！
「すまいるｆａｃｔｏｒｙ」は、神奈川県横須賀市にある
児童発達支援・放課後等デイサービスの施設です。
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
交通費支給
社会保険制度あり
昇給あり
賞与あり
大和市|放課後デイサービスtoiro南林間 【児童発達支援管理責任者】を募集しています！
放課後デイサービスtoiro南林間
| 給与： |
月給360,000円スタート※能力・年齢・スキルに応じ優遇 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県大和市南林間7-12-3 有馬ビル3階 |
放課後デイサービスtoiro南林間 のおすすめポイント
＜待遇＞
■給与評価年２回（８月・２月）
神奈川（横浜市以外）
児童発達支援管理責任者
経験者優遇
社会保険制度あり
わいわいプラス相模原千代田教室 【児童発達支援管理責任者】 を募集しています！
にこにこぽかぽか株式会社
| 給与： |
月給：251,000円～285,000円 |
| 雇用形態： |
正社員
|
| 勤務地： |
神奈川県座間市相模が丘１－２１－４２ コートサヌール１階 |
にこにこぽかぽか株式会社 のおすすめポイント
＜休日＞
・年間休日：107日
・日曜日
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児童発達支援管理責任者のオススメ求人情報
神奈川県横浜市以外のエリア情報
横浜市外の紹介。
神奈川県内には33の市町村があり、19の市と13の町、村は清川村の1つあり、地域により特色が違います。東部の横浜市と川崎市は東京湾に面しており、工業や商業の中心地となっています。また、県の西部は小田原市を中心として南足柄までを指し、藤沢市、大和市、相模原市などが含まれることもあります。特徴としては足柄下群を中心とした箱根山と山下に広がる秦野盆地や足柄平野周辺に街があるため、箱根温泉や湯河原温泉などの温泉地や大規模な公園などの自然を生かしたスポットが多く見られます。県中央部は相模原市や海老名市のある地域を指し、平坦な地形を活かした工業地や住宅街が広がっており、自然公園や学生街も多い地域となっています。県南部は、海沿いの茅ヶ崎市や藤沢市、鎌倉幕府の置かれていた鎌倉市や横須賀市のある三浦半島などから形成されています。湘南と呼ばれる地域を有しているため、サーフィンやマリンスポーツ、海水浴などレジャーの中心地として人々が集まる地域となっています。また、鎌倉市を中心に多くの史跡の残る歴史的な趣きや、横須賀市の横須賀海軍施設を始めとした軍施設がある軍都であったという特徴も持ち合わせています。
児童発達支援管理責任者は、2012年4月の児童福祉法改正の際に誕生しました。
児童発達支援施設には1名以上の配置が義務付けられており、施設のリーダーとして役割を担っています。
主な仕事は、個別支援計画の作成、利用児童・保護者への相談援助、スタッフへの助言・指導などです。
児童発達支援施設は年々増加しており、それに伴って児発管の需要も増加し続けています。
放課後等デイサービス事業・児童発達支援事業・保育所等訪問支援事業の合算で見ると、2012年に2,629名だった従事者数は、2016年には10,389名まで拡大しており、この4年間で7,760名も増えているのです。
今後も施設の需要は高まることが予想されているため、将来性のある仕事の一つといえます。
神奈川県には数多くの児童福祉施設が存在します。この児童福祉施設には児童発達支援管理責任者の配置が義務付けられており、多くの施設での活躍が期待できます。
児童発達支援管理責任者は、障害福祉施設においてのリーダー的存在です。「個別支援計画書」の作成をしたり、保護者への相談支援やスタッフの教育などを行います。
児発管になるために性別は関係なく、女性でも男性でも要件を満たせば児発管として働くことができます。ただし、子どもと接する機会が多い仕事であることから、女性の割合が多い仕事ではあります(もちろん、男性が活躍できない訳ではありません)。
性別や年齢に関係なく応募することはできますので、児発管の仕事に関心がある方は、要件を満たした上で求人に応募してみて下さい。
医療・介護・福祉・保育bizでは、児童発達支援管理責任者の求人が多数掲載されています。自分のこだわりに合わせて、福利厚生や年間休日を絞ることも可能です。
ご自身の希望に合わせた条件で、より多くのお仕事を探し、自分に合った就職先を見つけてみて下さい。
児童発達支援管理責任者
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