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秦野市（はだのし）の紹介。
秦野市は丹沢山の南側の麓に位置し、神奈川県の中央西側にある。北西部は丹沢山地に囲まれており、東には大根台地があり、南には大磯丘陵がある。この大磯丘陵にある秦野盆地が市の中心地である。このように四方が山に囲まれており、市域の半分は山林が占めている。商業については、古くはタバコ葉の全国有数の生産地であった。当時は本町四ツ角周辺や小田急沿線の秦野駅、東海大学前駅、鶴巻温泉駅が中心になっていたが、1960年代になると自動車の普及により駐車場が完備された店舗が郊外にも増えはじめ、現在は心市街地の空洞化が問題となっている。市内に駅を有する鉄道は南側を東西に横断する小田急電鉄のみで、中心駅は秦野駅である。観光やレジャー施設では、丹沢山地の山々への登山や孔法の里湯、県の重要文化財である大日堂がある。また、かつてタバコの一大生産地であったため、「秦野たばこ祭」が毎年行われている。市内の総人口数は、164,832人である。
児童発達支援管理責任者は、2012年4月の児童福祉法改正の際に誕生しました。
児童発達支援施設には1名以上の配置が義務付けられており、施設のリーダーとして役割を担っています。
主な仕事は、個別支援計画の作成、利用児童・保護者への相談援助、スタッフへの助言・指導などです。
児童発達支援施設は年々増加しており、それに伴って児発管の需要も増加し続けています。
放課後等デイサービス事業・児童発達支援事業・保育所等訪問支援事業の合算で見ると、2012年に2,629名だった従事者数は、2016年には10,389名まで拡大しており、この4年間で7,760名も増えているのです。
今後も施設の需要は高まることが予想されているため、将来性のある仕事の一つといえます。
神奈川県には数多くの児童福祉施設が存在します。この児童福祉施設には児童発達支援管理責任者の配置が義務付けられており、多くの施設での活躍が期待できます。
児童発達支援管理責任者は、障害福祉施設においてのリーダー的存在です。「個別支援計画書」の作成をしたり、保護者への相談支援やスタッフの教育などを行います。
児発管になるために性別は関係なく、女性でも男性でも要件を満たせば児発管として働くことができます。ただし、子どもと接する機会が多い仕事であることから、女性の割合が多い仕事ではあります(もちろん、男性が活躍できない訳ではありません)。
性別や年齢に関係なく応募することはできますので、児発管の仕事に関心がある方は、要件を満たした上で求人に応募してみて下さい。
医療・介護・福祉・保育bizでは、児童発達支援管理責任者の求人が多数掲載されています。自分のこだわりに合わせて、福利厚生や年間休日を絞ることも可能です。
ご自身の希望に合わせた条件で、より多くのお仕事を探し、自分に合った就職先を見つけてみて下さい。
