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さいたま市浦和区/緑区（埼玉）の児童発達支援管理責任者 求人情報
| 給与： | 月給 300,000円 〜 400,000円 一律手当含む（内訳 資格手当1～3万円、役職手当3万円） 賞与 年2回 計2ヶ月分(業績による) 固定残業代なし 試用期間 6ヶ月（労働条件は本採用と同じです。） |
|---|---|
| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 埼玉県さいたま市緑区東浦和4-33-14 Y・Sビル1階 |
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児童発達支援管理責任者のオススメ求人情報
浦和区の紹介。
さいたま市南部に位置しており、区域は南北に細長い形をしています。埼玉県庁やさいたま市役所などの官公庁施設が集積しており、県内行政の中心地として発展してきた区です。旧中山道の浦和宿本陣跡などの古くからの史跡や町並みが残されている歴史のある地域です。また、古くから鰻の蒲焼きが名物であり、創業100年以上の老舗が多く残っています。また、図書館やスポーツ施設、教育施設も多く、埼玉サッカーの発祥地として女子サッカーの浦和レッズレディースのホームスタジアムである浦和駒場スタジアムが置かれています。市の総人口数は2020年時点で163,311人です。
緑区の紹介。
さいたま市の南東部に位置しており、関東平野上にあるため区全域の標高が低くなっています。区の西半分は浦和大宮支台の東端部にあたります。東半分は鳩ヶ谷支台上にあり、中央を芝川が流れる芝川低地となっています。区の北東部には、2002年サッカー日韓ワールドカップの開催スタジアムの1つで、現在Jリーグの浦和レッズダイヤモンズのホームスタジアムである「埼玉スタジアム2002」が設置されています。区の中心駅は、JR東日本東浦和駅です。駅周辺はベッドタウンになっており、整然とした住宅街となっています。区の総人口数は2020年時点で124,982人です。
児童発達支援管理責任者は、2012年4月の児童福祉法改正の際に誕生しました。
児童発達支援施設には1名以上の配置が義務付けられており、施設のリーダーとして役割を担っています。
主な仕事は、個別支援計画の作成、利用児童・保護者への相談援助、スタッフへの助言・指導などです。
児童発達支援施設は年々増加しており、それに伴って児発管の需要も増加し続けています。
放課後等デイサービス事業・児童発達支援事業・保育所等訪問支援事業の合算で見ると、2012年に2,629名だった従事者数は、2016年には10,389名まで拡大しており、この4年間で7,760名も増えているのです。
今後も施設の需要は高まることが予想されているため、将来性のある仕事の一つといえます。
埼玉県には数多くの児童福祉施設が存在します。この児童福祉施設には児童発達支援管理責任者の配置が義務付けられており、多くの施設での活躍が期待できます。
施設のリーダー的存在であるため、給与や手当・福利厚生が充実していることが特徴に挙げられます。
この理由は2つあります。1つは「児発管になるための難易度(要件を満たす)が高いから」です。要件を満たすには、5年以上の実務研修と基礎研修・実践研修の修了が必要となります。長い年月を掛けて取得するものであり、一朝一夕でなれる職業ではありません。
もう1つは「リーダー的存在として、責任ある仕事を任されるから」です。子どもたち一人ひとりの状態に合わせた個別支援計画書を作成し、かつ保護者からの相談を受けたり、施設スタッフに対して助言・指導なども行う必要があります。
このように、職に就く前・就いた後も求められるものが多くハードルが高いため、給与や福利厚生がしっかりしているのです。資格を取得すれば、資格や経験を活かして長くこの業界で働くことができるでしょう。
医療・介護・福祉・保育bizでは、児童発達支援管理責任者の求人が多数掲載されています。自分のこだわりに合わせて、福利厚生や年間休日を絞ることも可能です。
ご自身の希望に合わせた条件で、より多くのお仕事を探し、自分に合った就職先を見つけてみて下さい。
