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横浜市緑区(横浜市)の児童発達支援管理責任者 求人情報

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職種:児童発達支援管理責任者

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神奈川県横浜市緑区のエリア情報

鶴見川に沿って東西に細長い区域の形をしている。鶴見川やJR横浜駅が区の中央を東西に縦断している。JR横浜線や都市計画道路山下長津田線に隣接する形で、住宅地や団地が多く分布している。恩田川と鶴見川の合流地点より上側は広大な農業用地となっており、谷本川沿いでは稲作や「浜なし」というブランド梨生産が見られる。川の流域は平地だが南部は丘陵地帯になっているため住宅地が多い。北部は都市計画道路川崎町田線という緑産業道路に沿って工業団地が広がっている。規模の大きい公園は区内に、神奈川県立四季の森公園、横浜動物の森公園や三保市民の森などがある。JR横浜線、東急田園都市線、こどもの国線、横浜市営地下鉄グリーンラインの4社が乗り入れている。JR横浜線により南北が分断されており、沿線内で最も踏切の密度が高い地域である。駅周辺は、旧来から繁華街である。区内の総人口は2020年時点、180,691人で平均年齢は45.0歳。65歳以上の割合は、23.6%である。

児童発達支援管理責任者は、2012年4月の児童福祉法改正の際に誕生しました。
児童発達支援施設には1名以上の配置が義務付けられており、施設のリーダーとして役割を担っています。
主な仕事は、個別支援計画の作成、利用児童・保護者への相談援助、スタッフへの助言・指導などです。
児童発達支援施設は年々増加しており、それに伴って児発管の需要も増加し続けています。
放課後等デイサービス事業・児童発達支援事業・保育所等訪問支援事業の合算で見ると、2012年に2,629名だった従事者数は、2016年には10,389名まで拡大しており、この4年間で7,760名も増えているのです。
今後も施設の需要は高まることが予想されているため、将来性のある仕事の一つといえます。

横浜市には数多くの児童福祉施設が存在します。この児童福祉施設には児童発達支援管理責任者の配置が義務付けられており、多くの施設での活躍が期待できます。
児童発達支援管理責任者とは、児童福祉に関わる職種の一つであり、多くの児童福祉施設で働いています。
主な仕事は、施設を利用している児童の支援方針となる「個別支援計画書」の作成。そして、保護者への相談支援やスタッフの教育などです。
まさしく、障害福祉施設においてのリーダー的存在となります。
この仕事に向いている人は、「しっかりと子どもに寄り添い、子どもに安心感を与えられる人」です。
確かに、療育や支援について、スタッフとしての意見、保護者の希望も大切です。しかし、真に重要なのは「子どもたちが将来自立した生活を送れるよう支援すること」にあります。
そのため、子どもの意見をしっかり反映した個別支援計画を立てられることが、児発管に最も必要なスキルなのです。
とはいえ、保護者や現場のスタッフの意見にしっかりと耳を傾けることも大切なことです。そのため、総じて「人に寄り添える人」がこの仕事に向いている人といえます。
医療・介護・福祉・保育bizでは、児童発達支援管理責任者の求人が多数掲載されています。自分のこだわりに合わせて、福利厚生や年間休日を絞ることも可能です。
ご自身の希望に合わせた条件で、より多くのお仕事を探し、自分に合った就職先を見つけてみて下さい。

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